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Travailleur social CDD REspir'Action (H/F) 44 - Montagne
Offre n° 185PVZM
Travailleur social CDD REspir'Action (H/F)
44 - Montagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 décembre 2024
Pour leur dispositif de jour d'accueil répit Respir'action, l'établissement Public autonome Felix Guilloux - Au fil de l'Aux et l'association Linkiaa recherchent Un Travailleur social (H/F), basé à la Montagne CDD à temps plein d'un an à pourvoir en janvier 2025 A travers un accueil individuel ou en petit collectif, sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission d'accompagner, coordonner et mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel des enfants accueillis au sein du site d'accueil répit. Le travailleur social a pour missions principales : o Organiser, encadrer et animer des ateliers de médiation o Accompagner l'enfant au travers de différentes activités de jour adaptées à ses besoins o Élaborer, coordonner et mettre en œuvre l'accompagnement de l'enfant dans le cadre du contrat d'accueil et du PPE, en lien avec le chef de service, l'ASE et les partenaires. o Veiller à la cohérence des actions menées et proposées aux enfants en lien avec le projet de service. o Rédiger tout écrit professionnel nécessaire aux accompagnements éducatifs ou à la mission générale du service, en lien avec le chef de service qui en est le garant. Diplômes requis o Diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants Compétences requises o Maîtrise des techniques de médiation éducative o Esprit d'analyse et de synthèse o Rigueur - Esprit d'équipe - Aisance rédactionnelle o Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance o Expérience en accompagnement éducatif d'enfants en situation complexe ainsi qu'en coordination de projet personnalisé vivement souhaitée Rémunération - Selon CCN du 15 mars 1966 ou grilles FPH
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Restauration
- Selon CCN66 ou grilles FPH
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - DEES ou DEEJE ou DEASS Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
POLE LITTORAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Emilie MICHEL
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