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Adjoint(e) Responsable centre animalier Bonrepos (31) (H/F) 31 - Bonrepos-sur-Aussonnelle
Offre n° 185SCJL
Adjoint(e) Responsable centre animalier Bonrepos (31) (H/F)
31 - Bonrepos-sur-Aussonnelle - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 décembre 2024
Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez contribuer à leur bien-être, nous également ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, alors rejoignez la Sacpa et participez à nos côtés à cette aventure pleine de sens et d'émotions . Nous sommes une entreprise privée avec une mission de service public. Missions : Il est placé sous la Responsabilité du Responsable d'agence, Il a sous sa responsabilité une équipe de Techniciens de Centre Animalier. Il garantit le bon fonctionnement de son équipe et du Centre Animalier auquel il est rattaché. Le bon fonctionnement est lié tant à l'application des procédures propres à la Société qu'au bon état d'esprit qui règne dans l'établissement. Il dirige le Centre Animalier dans un souci permanent d'efficacité et de respect des procédures certifiées. Missions administratives : - Gère et connaît le planning de travail de son équipe - Remonte les informations à sa hiérarchie - S'informe et garantit l'application des procédures et du règlement intérieur de la Société au sein du Centre Animalier - Contrôle et maîtrise la saisie administrative des dossiers interventions et animaux pris en charge. Missions techniques : Contrôle, garantit et contribue personnellement : Au bon traitement des animaux (y compris les soins des animaux accidentés ou malades), A la propreté constante de l'établissement (chenil, chatterie, locaux administratifs, environnement direct du chenil) A l'alimentation des animaux. A la propreté constante du matériel de travail sous sa responsabilité (véhicules, matériel de captures, matériel de nettoyage des chenils) A la propreté du personnel sous sa responsabilité (tenue de la Société, hygiène générale) Au bon fonctionnement du matériel sous sa responsabilité (véhicules, matériel de nettoyage, matériel de tatouage, etc...) Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). Vous serez formé à nos méthodes de travail. Diplômes d'ACACED et TAV seraient un plus Expérience managériale Compétences requises : Fort esprit managérial, motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux, Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles Rémunération composée d'un salaire de base + primes diverses (Qualification, salissure): Salaire selon profil et expérience
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Participation/action
- Selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Connaissance des animaux, habitué à les manipulerCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipe
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Entreprise
SACPA
20 à 49 salariés
Mme VALERIE BOULLIER
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