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TRAVAILLEUR SOCIAL (Educ Spéc, Moniteur Educ, Intervenant social) (H/F) 973 - REMIRE MONTJOLY
Offre n° 185VJHG
TRAVAILLEUR SOCIAL (Educ Spéc, Moniteur Educ, Intervenant social) (H/F)
973 - REMIRE MONTJOLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 décembre 2024
Vous conduirez l'accompagnement social des bénéficiaires. Vous élaborerez un recueil de données sociale dans le but d'évaluer les besoins de la personne et d'établir un diagnostic de la situation. Vous serez chargé d'accompagner les personnes vers une autonomie suffisante dans les actes du quotidien tout en favorisant leur insertion et/ou réinsertion dans la vie sociale et professionnelle Activités : - Réalisez le diagnostic des situations administratives des bénéficiaires Accompagner les bénéficiaires, Accès et maintien des droits des personnes, Conseiller, orienter et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives, Réaliser des entretiens et des visites à domicile, Développer et maintenir les contacts avec les partenaires institutionnels et associatifs - Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement, Aide à la négociation auprès des associations, les institutions et des services publics, Assurer un rôle d'interface entre le bénéficiaire et les institutions - Travailler en étroite collaboration avec la direction, Participer activement avec les autres membres de l'équipe à l'organisation et au fonctionnement de l'établissement, Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité, Participer activement à la mise en œuvre de la démarche qualité, aux réunions d'équipes, aux instances institutionnelles, au recueil et à l'analyse de données nécessaires à l'établissement du rapport d'activité, aux formations, Contribuer au renforcement du service dans son domaine de compétence. - Tenir à jour ses connaissances en s'informant de façon continue
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon grille sal CCNT51
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents - DIPOME D'ETAT EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents - DIPLOME D'ETAT MONITEUR EDUCATEUR Cette formation est indispensable
Compétences
- Appétence pour le travail en équipe réduiteCette compétence est indispensable
- Instaurer une relation de confiance avec l'usagerCette compétence est indispensable
- Maitrise du portugais et/ou du créoleCette compétence est indispensable
- Nouer et entretenir des relations partenariales Cette compétence est indispensable
- Savoir agir dans le respect des règles déontologiqCette compétence est indispensable
- Savoir rédiger des écrits professionnelsCette compétence est indispensable
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
ACT GUYANE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Juanita CISSE
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