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Accompagnateur transport (H/F) 13 - AIX EN PROVENCE
Offre n° 186GHFT
Accompagnateur transport (H/F)
13 - AIX EN PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2025
Entreprise handi-bienveillante
→ Mission Vous serez le garant de la sécurité des usagers dans le bus, pour les trajets de leur domicile à l'IME et inversement. Vous êtes sous la responsabilité du chef de service et du directeur des établissements. Vous apportez une aide directe aux usagers pendant les trajets, en assurant leur bien-être et en veillant au respect des règles de sécurité. → Activités du poste * Garantir la sécurité et le bien être des usagers : Veiller à la santé et à la sécurité des usagers et veiller à leur bon comportement Faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité pendant les trajets et aux arrêts Vérifier que les enfants n'aient pas de médicaments sur eux En cas d'incident ou d'accident, prévenir les pompiers avec le téléphone portable de l'institut et l'institut des Parons Vérifier que le bus est vide avant le départ définitif du bus pour le dépôt * Communication / Liaison : Informer sans délai via le livret à votre disposition l'ensemble des incidents survenus lors des trajets Insister auprès des parents lors des liaisons « Parents » sur leur obligation de respecter les horaires Assurer la liaison nécessaire avec les parents (transmettre les éventuelles consignes à l'équipe éducative, les horaires de passage) Vérifier que la personne qui vient récupérer l'enfant soit bien celle indiquée sur la fiche de décharge (actualiser si besoin) Mettre à jour avec le chauffeur les horaires de passage Prévenir les parents de tout retard ou autre événement et faire le lien avec l'administration en cas de problème majeur Prévenir le chef de service des différents problèmes relatifs aux usagers suivant les procédures internes en vigueur * Organisation : Participer aux réunions et formations individuelles et collectives suivant les inscriptions Respecter les procédures internes à l'institut des Parons ainsi que les notes de services de l'institut → Compétences et aptitudes requises BAFA souhaité - Expérience(s) avec des enfants et/ou adolescents en situation de handicap souhaitée Disponibilité, aisance relationnelle et adaptabilité aux usagers et aux situations, capacités d'écoute Sens de la communication (adaptation du discours, pédagogie) et sens du service public Sens de l'accueil et du contact Adaptabilité aux situations de tensions physique et émotionnelle → Spécificités du poste Temps partiel 22h par semaine - Horaires répartis du lundi au vendredi (chaque jour: tournée en début de matinée et en fin d'après-midi) Le planning est susceptible d'être modifié pour des raisons de service (fermeture établissement) ou de formation. → Rémunération et avantages Rémunération selon la grille de la C.C.N. du 15 mars 1966 - reprise ancienneté suivant l'article 38 Début de grille : Salaire brut à partir de 1281,83 € pour 93,25 h / mois (indemnité mensuelle métiers socio éducatifs et indemnité de risque et de sujétion spéciales incluses) CE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 22H Autre
- Salaire
- Salaire brut : CE
- A partir de 13,7
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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