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MONITEUR - ANIMATEUR H/F secteur animation & tourisme (H/F) 74 - COPPONEX
Offre n° 186KRVJ
MONITEUR - ANIMATEUR H/F secteur animation & tourisme (H/F)
74 - COPPONEX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 janvier 2025
Entreprise handi-bienveillante
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! La ferme de Chosal de l'AAPEI Epanou recherche un/une Moniteur Animateur pour son secteur Animation et Tourisme H/F MISSIONS : Placé(e) sous l'autorité de la monitrice principale, la personne recrutée aura pour missions : - l'encadrement et l'accompagnement de travailleurs handicapés dans le cadre du projet d'établissement et du secteur, - l'animation et le développement de l'activité de la Ferme « éco-pédagogique », - la participation à la conception de produits d'accueil, d'animation et de tourisme, - l'organisation autour des parcours sensoriels, - le suivi du cheptel, la préparation des animaux pour les animations, la gestion des parcs et équipements. PROFIL ET INFORMATIONS : - Poste basé à Copponex (74) - Temps partiel - 92% -Temps de travail annualisé -Travail un samedi sur deux en période haute (mars-novembre) -Compétences d'Animation/Tourisme -Grandes capacités d'écoute et relationnelles -Expérience médico-sociale souhaitée -Maîtrise des techniques agricoles et animalières -Permis B indispensable -Rémunération selon la CCN de 1966 -Mutuelle + CSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 32H Autre
- Salaire
- Salaire brut : CCN 1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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