MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants - Accompagner les parents dans leur parentalité - Mettre en place des activités favorisant le développement de l'enfant en lien avec les projets pédagogique et éducatif du multi-accueil - Faire le lien entre les familles et la direction - Accompagner les nouveaux personnels et les stagiaires AP et CAP petite Enfance CONTRAINTES DU POSTE : - Horaires décalés et variables (de 6h45 à 20h15) - Participation ponctuelle à des tâches d'entretien - Réunions mensuelles obligatoires de 19h à 21h30 - Congés annuels imposés en fonction de la fermeture de la structure ATTENTES SPECIFIQUES : - Capacité à travailler en équipe - Adhésion au projet d'établissement : projet pédagogique et éducatif - Adhésion aux valeurs associatives QUALITES REQUISES : - Bienveillance et respect - Prise d'initiative - Dynamisme - Capacité à se remettre en question - Autonomie RENUMERATION et AVANTAGES : - 1 700 € brut + reprise ancienneté à 50% - Possibilité de mutuelle familiale de groupe - CSE (bons cadeaux, chèques vacances.) - Travail au sein d'une équipe dynamique et bienveillante Si ce poste vous intéresse, merci d'adresser un C.V, ainsi qu'une lettre de motivation avant le 28/01/2025 Prise de poste le 10/02/2025