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Chargé de développement commercial - Pertuis (H/F) 43 - Pertuis
Offre n° 186QZYF
Chargé de développement commercial - Pertuis (H/F)
43 - Pertuis - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 janvier 2025
A compétences égales, le poste est ouvert à tous. Description : Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical... Nous sommes : - Une entreprise à taille humaine - Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique - Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) - Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Le petit plus : En collaboration avec notre responsable commercial et les recruteurs, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial d'EPSYL dans la région PACA. Vous interviendrez principalement sur des problématiques liées au commerce tout en découvrant d'autres métiers liés à l'ingénierie. Mission : - Étudier les marchés où EPSYL se développe et identifier de nouvelles opportunités. - Prospecter les entreprises ciblées. - Participer aux rendez-vous clients et prospects. - Assurer le suivi et la relance des dossiers en cours. - Identifier et chasser des candidats sur divers réseaux. - Réaliser des entretiens téléphoniques et participer aux entretiens physiques pour valider les profils. - Communiquer vos observations et propositions pour contribuer au développement des activités et des outils de l'entreprise. Vous avez : - Un excellent relationnel et un véritable intérêt pour les valeurs humaines (esprit d'équipe, partage, ambition). - Une expérience en commerce, idéalement dans la vente de services. - Le goût du challenge et l'envie d'apprendre dans une équipe motivée. Process de recrutement : - Faites-nous parvenir votre CV - Vous serez contacté par notre équipe recrutement - En fonction de votre domaine d'expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil ! La rémunération est à négocier selon votre profil.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Données d'activité de la structure, du service
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
- Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
- Élaborer une stratégie commerciale
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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