Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 37 - TOURS
Offre n° 187CPGJ
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
37 - TOURS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 janvier 2025
Rattaché(e) au Manager de l'Agence, vous prendrez en charge le pilotage de l'activité recrutement, vos missions engloberont notamment : - La gestion de l'accueil physique et téléphonique des candidats et des entreprises, et votre compréhension des besoins seront des atouts essentiels pour apporter réactivité et professionnalisme. - La gestion complète des processus de recrutement, de la conception d'annonces au détachement - Recherche candidats, conduite entretiens, évaluation des compétences. - En tant que fin chasseur de talents, vous excellerez dans l'analyse des CV pour dénicher des pépites et créerez des passerelles astucieuses pour harmoniser les candidats parfaits avec les besoins spécifiques de nos clients et prospects. - La gestion administrative : constitution de dossier intérimaires, suivi des missions, gestion des contrats de travail.. - La rigueur et l'organisation seront les maîtres mots pour apporter satisfaction à nos interlocuteurs et sérénité dans le travail. - La participation à l'activité commerciale, analyse de postes sur sites communication régulière et proactive avec nos partenaires pour comprendre, analyser et anticiper leurs besoins. - L'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés, gestion des tests et analyse des résultats, déploiement de formations
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- outils bureautiquesCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
GROUPE MORGAN SERVICES
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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