Depuis plus de 30 ans, Hygie Formations est un Centre de Formation d'Apprentis reconnu, situé à Lormont, qui propose des formations diplômantes (DEUST, CAP, CQP.) dans le secteur de la Pharmacie et dans le secteur Sanitaire et Social. Fort de ses 3 000 m2, Hygie Formations met à disposition des alternants un plateau technique de qualité et des équipements pédagogiques adaptés à leur formation. Une équipe pédagogique, constituée de formateurs expérimentés et spécialisés dans leurs enseignements, s'engage auprès des jeunes ce qui a permis à l'établissement de gagner différents labels : le Label Régional « L'Apprentissage en Nouvelle Aquitaine », et la Certification Qualiopi. Toujours soucieux du bien-être de ses étudiants, Hygie Formations a également noué des partenariats avec différentes structures d'hébergement et de restauration. Vous aussi, vous avez à cœur de donner du sens à votre quotidien, de favoriser l'insertion des jeunes dans le monde du travail et de contribuer à créer des conditions d'apprentissage optimales ? Alors rejoignez-nous !! Sous l'autorité du Responsable de Production, le/la Coordinateur(trice) des opérations pédagogiques est en charge de la coordination pédagogique et de l'accompagnement des équipes pédagogiques. Missions Le/la Coordinateur(trice) des opérations pédagogiques aura notamment en charge les missions suivantes : - Coordonner et animer l'équipe de formateurs et participer au recrutement ; - Piloter les indicateurs d'activité des formateurs ; - Elaborer les calendriers de formation, les plannings de formation ; - Assurer le suivi pédagogique des apprentis et étudiants en lien avec les entreprises ; - Assurer les inscriptions en lien avec la plateforme Parcoursup. CDD de 10 mois de Février à Décembre 2025. Poste à 35 Heures réparti sur 4,5 jours. Tickets Restaurants à 11,00 Euros (60 % à la charge de l'employeur) Profil Diplômé(e) d'un Bac+3/4, vous justifiez d'une expérience en organisme de formation. Vous maîtrisez les dispositifs de formation professionnelle continue et en particulier l'apprentissage. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, favorisant les interactions positives au sein de l'équipe et avec les apprenants. Vous disposez de solides compétences en ingénierie pédagogique. Rémunération : 2 300 Euros à 2 600 Euros par mois selon expérience Véhicule exigé Pas de télétravail