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Aide-soignant/Aide-soignante EHPAD COAT KERHUEL (H/F) 29 - QUIMPER
Offre n° 187HQYD
Aide-soignant/Aide-soignante EHPAD COAT KERHUEL (H/F)
29 - QUIMPER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 janvier 2025
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute un aide-soignant, une aide -soignante pour l'EHPAD Coat Kerhuel (actuellement à Quimper). Sous l'autorité de la directrice de l'EHPAD, l'aide-soignant dispense des soins de prévention, d'hygiène et de confort aux personnes admises dans un service ou un établissement social ou médicosocial. Il veille à l'entretien de l'environnement de la personne et contribue à préserver ou restaurer le lien social, dans le respect du projet de vie, l'autonomie et le bien-être de la personne. Activités principales Accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne et sociale dans le respect de leur projet de vie et dans une exigence ethique, contribue à leur bien-être et au maintien de leur autonomie. Sous la responsabilité et le contrôle de l'infirmier : - Surveille l'état de santé du patient et réalise tout acte technique relevant de son rôle propre : prise de constantes, vérifie l'état des pansements et des drains, assure la réfection des petits pansements, (pansement sec) veille à la prise de médicaments. - Assure les soins d'hygiène et de confort en apportant leur expertise (toilettes médicalisées, mise en place de bas de contention, soins de nursing ...). - Repère toute modification des besoins fondamentaux et vitaux du résident et aide aux repas, à la réfection des lits, à l'installation et au transfert des personnes. - Participe à la réalisation d'animations à destination des personnes. Collabore au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences, contribue à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel. Transmet par écrit et par oral ses observations pour assurer la continuité et la traçabilité des soins. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de la structure, participe à l'élaboration des objectifs de soins. Met en oeuvre les protocoles de sécurité et d'hygiène et veille à leurs respects. Participe à l'accueil et à la formation des stagiaires. Participe au fonctionnement administratif du service (suivi dossier patient...). Profil recherché DEAS exigé. Le candidat dispose d'une expérience auprès des personnes âgées. Il connaît et sait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, il comprend les pathologies spécifiques du public et maîtrise les techniques de prévention liées à ces pathologies ainsi que les gestes de premier secours. Il fait preuve d'organisation dans son travail et d'esprit d'équipe. D'un naturel calme, bienveillant et empathique, il a à cœur d'accueillir et d'accompagner les résidents. Conditions particulières Travail de nuit, de week-end et les jours fériés. Horaires coupés.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 40H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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