Chargé(e) de recrutement (H/F) 56 - LORIENT
Offre n° 187JKHZ
Chargé(e) de recrutement (H/F)
56 - LORIENT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 janvier 2025
En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins du client en : - assurant la prise des commandes clients & prospects - réalisant des visites au sein des établissements de santé - réalisant des études de poste - participant à l'évaluation des postes en entreprises. Stratégie de « Sourcing » en : - sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés - sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence - anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles. Délégation et fidélisation de nos intérimaires en : - recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests - veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident - construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées - en suivant le déroulement des missions. Gestion administrative des intérimaires en : - gérant le dossier administratif des collaborateurs intérimaires (DPAE, Visites Médicales) et en assurant sa mise à jour, - établissant le contrat de travail des collaborateurs intérimaires, assurant le lien avec le centre de gestion (gestion des relevés d'heures, demandes d'acomptes). Fidélisation des clients en : - en assurant un suivi personnalisé et en mesurant la satisfaction client - en développant les actions de placements« proactive » - en assurant un rôle de conseil et en étant force de proposition. Les conditions du poste : - Lieu : Lorient centre-ville - Rémunération : selon profil et expériences - Horaires : 37h / semaine - Avantages : Tickets restaurants (60% à la charge de l'employeur), RTT (6 jours), 13ième mois payé sous forme de prime été/hiver, comité d'entreprise. Pour ce poste : - De formation Ressources Humaines et/ou Commerciale, vous avez une première expérience professionnelle réussie dans les métiers du recrutement et/ou en agence de travail temporaire. - Votre connaissance du bassin d'emploi local serait un plus. - Votre capacité d'écoute, votre esprit d'analyse, votre goût du contact humain, votre capacité à mener des discussions, votre sens du service sont autant d'atouts dont vous êtes doté. - La connaissance du milieu médical est un plus. - Avoir une appétence commerciale, esprit d'équipe, savoir travailler dans l'urgence. Vous êtes en quête de challenge ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? N'attendez plus, envoyez nous votre CV ! lorient.médical(a)ergalis.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ERGALIS MEDICAL 1064
L'agence Ergalis Médical Lorient recherche son ou sa future chargé(e) de recrutement.
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