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Agent technique pour la production horticole (H/F) 85 - CHALLANS
Offre n° 187RHLY
Agent technique pour la production horticole (H/F)
85 - CHALLANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 février 2025
Rattaché aux responsables d'équipes du service patrimoine paysager, vos missions s'articuleront autour des grands axes suivants : Missions principales - Assurer la production et le suivi des plantes molles ou ligneuses (annuelles, bisannuelles, vivaces, arbres et arbustes) - Mettre en place les cultures en lien avec le plan annuel de fleurissement et définir les besoins hydriques en fonction de leurs cycles de vie, - Participer à des petits projets de conception au sein du service ou de son équipe, - Suivre l'arrosage manuel de l'ensemble de la production dans les serres et la pépinière, - Gérer l'arrosage automatique du site des serres - Nettoyer et désherber manuellement les végétaux en conteneurs, - Entretenir les abords des serres municipales (désherbage manuel et mécanique, tonte, taille) - Participer à la plantation et l'entretien courant des massifs floraux en ville (annuelles, bisannuelles, vivaces) - Réaliser des tâches de plantation et d'entretien des massifs floraux selon la saisonnalité : binage, paillage, arrosage à la tonne, mise en place et suivi du goutte à goutte, désherbage, taille.) - Ramasser et évacuer les déchets végétaux et les valoriser en broyat de bois. - Suivre l'entretien des plantes vertes dans les bâtiments publics et d'orangerie - Entretenir et assurer le développement des plantes vertes et d'orangerie (rempotage) - Assurer l'entretien du mobilier urbain et les équipements divers - Collaborer à la prise en compte du public dans le service - Participer à la création, la préparation et l'installation des décors, des plantes vertes pour les manifestations évènementiels et/ou animations organisées par la ville ou le service : Autrefois Challans, Foire des Minées, illuminations de noël, journée Nature, portes ouvertes, animations scolaires - Contribuer à la mise en place du plan de gestion différenciée de la collectivité - Respecter et participer au déploiement du suivi sur le terrain de la gestion différenciée des espaces verts et naturels. - Contribuer par de bonnes pratiques la valorisation de la flore indigène et la biodiversité - Veiller à l'entretien courant des équipements, du matériel et des véhicules - Assurer l'entretien et le suivi quotidien du matériel : Nettoyage, réglages, graissage, affûtage - Respecter les consignes d'utilisation des matériels : Suivi du livret d'entretien et des carburants - Faire remonter les dysfonctionnements du matériel constatés au référent mécanique - Ranger et nettoyer les zones de travail communes au centre technique - Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité - Sécuriser l'environnement de son poste de travail - Respecter le port des équipements de protections individuelles mis à disposition - Respecter les procédures de mise en place de signalétique de chantier Missions secondaires - Assurer ponctuellement l'entretien courant et l'aménagement des espaces verts et naturels publics, dans le respect du plan de gestion différenciée, - Assurer ponctuellement des permanences le week-end selon le calendrier établi. Compétences requises - Connaissances de niveau BEP, Bac Pro ou BTS Floriculture et/ou aménagements paysagers, - Permis B exigé, permis EB et caces télescopique, nacelles apprécié, - Maitriser les techniques horticoles de culture, - Maitriser les techniques courantes d'entretien et d'aménagement des espaces verts, - Avoir des connaissances en lutte biologique - Savoir reconnaitre les végétaux, - Savoir respecter les consignes de travail et d'organisation, - Etre sensibilisé à la mise en œuvre du plan de gestion différenciée, - Maitriser la signalisation temporaire de chantier de la voie publique, - Utiliser et entretenir les matériels et engins liés aux travaux d'espaces verts, - Connaitre et appliquer les règles de sécurité du travail, - Notion en arrosage automatique apprécié - Sens du travail en équipe et du service public
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 38H45 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon le profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE DE CHALLANS
200 à 249 salariés
Mme Valérie MOIZEAU
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