Nous recrutons un conseiller mutualiste à distance à Arras qui aura pour mission de développer un portefeuille d'indépendants et d'entreprises de moins de 20 salariés. Vos missions : - Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux clients afin de développer le portefeuille d'entreprises adhérentes par le biais du téléphone - Négocier et conclure des ventes - Gérer les demandes internet et téléphoniques - Participer aux campagnes d'appels sortants via des fichiers qualifiés. Avantages : - Temps plein. Vous travaillerez 35h, 37h ou 39h avec RTT au choix du lundi au vendredi. - Horaires flexibles avec télétravail - Statut technicien - Salaire fixe. Rémunération variable sur objectifs individuels. - Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'entreprise - Participation de l'entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 50% - Forfait mobilité durable de 150 euros par an - Mutuelle / prévoyance entreprise. Epargne salariale avec abondement - CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances.) - Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA. PROFIL Pré requis : Expérience de minima 1 an en vente et technicité de vente acquise. L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles. Vous serez évalué également sur les compétences suivantes : - Prospection : vos méthodes de prospection pour développer et accroître le portefeuille adhérents - Sens du collectif : votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Culture du résultat : votre capacité à persévérer dans l'atteinte des objectifs et challenges commerciaux - Ecoute active : votre capacité à conduire un entretien et à découvrir efficacement les besoins de l'adhérent pour proposer le produit adapté INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV. Votre candidature sera examinée par Justine ORTUNO qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 7 à 9 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel). Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité.