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agent de location d'appartements (H/F) 37 - TOURS
Offre n° 187VNKZ
agent de location d'appartements (H/F)
37 - TOURS - Localiser avec Mappy
Publié le 07 février 2025
Pour le recrutement, une réunion d'information collective sur les postes à pourvoir est prévue le mardi 18 mars 2025 de 9h30 à 12h00. (inscrivez vous en cliquant sur "postuler") Un agent de location d'appartements est responsable de la location d'appartements résidentiels aux locataires. Cela inclut la visite des unités, le traitement des demandes, la négociation des baux et la collecte des loyers. Il doit également veiller à ce que toutes les exigences légales soient respectées. Son but est d'offrir un service à la clientèle aux locataires potentiels et de gérer le processus de location pour un complexe d'appartements. Cela implique de commercialiser les unités disponibles, de montrer la propriété aux locataires potentiels, de traiter les demandes, et de collecter les loyers. Les agents de location sont également responsables de veiller à la conformité avec toutes les lois, réglementations et politiques applicables. De plus, ils fournissent un service à la clientèle continu aux locataires, gèrent les demandes de maintenance et les plaintes, et peuvent aider à résoudre les différends entre locataires. Devoirs de Agent(e) de location d'appartements - Louer des appartements aux locataires potentiels - Préparer et examiner les baux - Montrer des appartements aux locataires potentiels - Fournir des informations sur la région locale - Répondre aux demandes et plaintes des locataires - Maintenir des dossiers sur la disponibilité des appartements et les informations des locataires Compétences de Agent(e) de location d'appartements - Expérience en location - Service à la clientèle - Excellentes compétences en communication - Connaissance des lois régissant les propriétaires et locataires locaux et provinciaux - Maîtrise de l'informatique Exigences de Agent(e) de location d'appartements - Capacité à offrir un excellent service à la clientèle aux résidents potentiels - Connaissance des procédures de location et des lois sur le logement - Capacité à communiquer efficacement avec les résidents et le personnel - Familiarité avec les conditions du marché et les taux de location - Maîtrise des ventes et du marketing - Capacité à remplir précisément les documents et à maintenir des dossiers précis Traits Personnels - Excellentes compétences interpersonnelles et en communication - Compétences organisationnelles et administratives - Capacité à travailler dans un environnement dynamique - Passion pour aider les autres
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : .
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
- Gérer des réclamations et litiges
- Gérer la trésorerie, le recouvrement
- Recouvrement des loyers et charges
- Établir un bail immobilier
- relation client
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Agences immobilières
Employeur
SARL GIRATI
3 à 5 salariés
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