Inscription des apprenants, des apprentis, des salariés en formation Réalisation des conventions de formation des apprentis et des actions de formation Constitution des dossiers administratifs des formations (évaluations, enquêtes de satisfaction...) Réalisation des calendriers de formation Suivi Emargement des apprenants et apprentis (abandon, arrêt de travail, démission...) Planification des actions de formations pour les différents centres de formation (avec réservation des salles, du matériel nécessaire, planning des formateurs-trices) Coordination avec les partenaires et clients pour leurs besoins en formations professionnalisantes Réalisation des certificats de réalisation de toutes les formations Organisation des sessions d'examen pour chaque secteur Facturation des actions de formation Suivi de facturation et de recouvrement Suivi des besoins matériels pour chaque centre Organisation des journées culturelles / cohésion par le sport Organisation du planning des formatrices Suivi post-formation des apprenants et apprentis Veille réglementaire et juridique sur l'évolution et le monde de la formation Connaissances de la certification Qualiopi et des indicateurs qualité