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Travailleur/travailleuse social(e) (H/F) 59 - LILLE
Offre n° 188BSZY
Travailleur/travailleuse social(e) (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 février 2025
Entreprise handi-bienveillante
Offre d'Emploi La MAJT recherche un travailleur social à temps partiel 26h25/semaine pour son service éducatif et logement CDD 3 mois Au sein du service éducatif et logement composé de 7 travailleurs sociaux réparti sur deux sites géographiques vous accompagnez le public 18 - 25 ans, étudiants, accompagnés dans le cadre du contrat EVA ou par les missions locales. Les missions : Accompagnement social individuel : - Assurer l'accompagnement social global des résidents : informer, conseiller et orienter les résidents dans le domaine du logement, de l'insertion professionnelle, de la santé, du handicap, de la mobilité, de la gestion budgétaire . - Instruire et assurer le suivi des dossiers d'accès aux droits et au logement (PDALHPD, FSL, ASLL d'Action Logement...) - Accompagner les résidents en renforçant l'autonomie dans la réalisation des démarches administratives (demande d'allocations versées par la CAF, de CSS, d'AAH, de pièce d'identité, de demande de logement social, d'inscription pôle emploi, ...). - Dynamiser le parcours résidentiel du résident logé en l'accompagnant à lever les freins rencontrés pour l'accès à un logement pérenne Accompagnement social collectif : - Collecter et analyser les besoins du public logé afin de proposer des actions collectives pertinentes dans le respect du Plan Pluriannuel d'Actions Sociales de l'Association - Organiser, gérer, animer ou co-animer les actions collectives validées sur le site - Evaluer et réaliser le bilan des actions collectives menées - Informer le public logé des actions proposées sur le territoire Développement de réseau : - Développer, consolider et pérenniser un réseau partenarial adapté aux besoins du public logé tant sur l'accompagnement social individuel que collectif - Assurer la représentation de l'association aux instances locales partenariales ou à toute autre instance par délégation de la coordinatrice logement temporaire - Promouvoir les activités de l'association auprès des partenaires locaux. Profil Recherché : - Diplôme de travailleur social (DEAS, DECESF, DEES.) - Expérience professionnelle dans l'accompagnement social, idéalement dans le domaine du logement. - Connaissance des dispositifs d'accompagnement et des politiques sociales. - Capacité à travailler en équipe et en réseau. - Sens de l'écoute, empathie et capacité à établir des relations de confiance. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Condition de travail : Salaire à partir de 27138 euros bruts annuel 13eme mois de salaire - Ségur de la santé Mutuelle d'entreprise Carte tickets restaurant Reprise d'expérience Vous serez amené(e) à travailler une à deux soirées par semaine
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 26H15 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2087.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - DEES - AS - CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres hébergements
Employeur
MAISON ACCUEIL DU TRAVAILLEUR
10 à 19 salariés
Foyer de Jeunes travailleurs
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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