Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001. REFLETS recrute un(e) conseiller(e) santé, chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'insertion socio professionnelle, de la sortie du dispositif RSA. Le poste est basé sur le territoire ouest du département soit sur les sites de GRASSE et du CANNET Description du poste : vous serez en charge des accompagnements personnalisés, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (conseillers santé somatique et conseillers socio-professionnels et chef de service) pour participer à l'élaboration des stratégies d'insertion. Vous assurerez un lien de proximité avec les acteurs et organismes de santé. Compétences attendues : - Soutien auprès du public, personnes bénéficiaires du RSA.. - Déterminer le besoin en accompagnement , travail de coordination et de liaison en réseaux jusqu'à la sortie du dispositif. - Maîtrise des techniques d'animation d'atelier et de collectif - Soutien à l'analyse des situations lors des réunions d'équipe hebdomadaires. - Lien avec les partenaires du sanitaire, du médico-social, pour accompagner le bénéficiaire dans sa démarche de soins. - Bonne connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle (MDA) - Référer les bénéficiaires vers des professionnels de la santé spécialisés pour un accompagnement à la mise en place du parcours de soin - Orientations - Détection et accompagnement à une reprise du parcours de santé, pour des personnes en rupture de soin, de façon durable. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une coordination efficace des services offerts aux bénéficiaires. Profils : Diplôme Master II de Psychologie Aptitude relationnelle, capacité de prise d'initiative, de dynamisme et de créativité. Qualité d'organisation. Méthodique et ordonné. Compétences en communication et capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire. Capacité à gérer des cas complexes et à élaborer des plans d'action adaptés aux besoins individuels.