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RESPONSABLE MOYENS GENERAUX (H/F) 45 - ST CYR EN VAL
Offre n° 188JRCC
RESPONSABLE MOYENS GENERAUX (H/F)
45 - ST CYR EN VAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 février 2025
CONTEXTE : Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un Responsable Moyens Généraux pour accompagner le développement de notre entreprise. Ce poste clé vise à garantir la gestion de nos infrastructures et de nos services essentiels au bon fonctionnement de l'entreprise. Le service est composé de 5 collaborateurs dont un responsable maintenance des bâtiments. MISSION : En tant que Responsable Moyens Généraux, vous supervisez et gérez l'ensemble des bâtiments, équipements et espaces de travail (entretien, maintenance, aménagements) nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous pilotez les projets d'infrastructure, y compris les travaux neufs et réorganisations, et gérez les parcs de véhicules et équipements techniques. ACTIVITES : Les principales activités liées à votre fonction sont les suivantes : - Superviser l'entretien, la maintenance, et la rénovation des bâtiments et équipements - Piloter les projets présents et futurs d'aménagement, de construction et réorganisation des espaces de travail (bureaux, ateliers, zones de stockage.) en respectant budget, délai, qualité - Gérer le parc des engins de manutention, de levage, et des véhicules - Assurer la conformité des bâtiments avec les exigences règlementaires (sécurité incendie, conformités électriques, moyens de levage.) - Analyser les besoins émis par les entités et les traduire sous forme de cahiers des charges - En lien avec le service achat, piloter les appels d'offres, sélectionner les fournisseurs, négocier les contrats dans votre périmètre avec le service Achat. Être force de proposition pour leur optimisation. - Gérer les interventions (contrats ou ponctuelles) des prestataires externes : planification, accueil, suivi technique, administratif, financier, contrôles sécurité, réception. PROFIL RECHERCHE : - Diplômé(e) d'un BAC+3 minimum en gestion des infrastructures ou dans un domaine similaire - Expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans une industrie - Vous avez piloté des projets d'aménagement et de travaux neufs, de la définition des besoins à la réception des travaux, en garantissant le respect des délais, du budget et des normes de sécurité - Vous avez une expérience réussie en management d'équipe ainsi qu'en management transverse incluant divers services - Vous faites preuve de rigueur, leadership, ténacité, sens du service, capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en pleine croissance. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. En tant que futur membre de notre équipe, vous bénéficiez d'une gamme d'avantages conçus pour soutenir votre bien-être professionnel : - RTT - Prime de participation aux bénéfices - Primes attractives - Possibilité de polyvalence des missions pour enrichir votre expérience professionnelle - Avantages et activités CSE Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération. Encore un doute, jeter un coup d'œil sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon le profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Gestion des informations
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Planifier les opérations de maintenance des équipements
- Proposer des améliorations techniques continues
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques
Employeur
GUINAULT
100 à 199 salariés
Guinault, entreprise de 280 collaborateurs, est un acteur majeur de l'industrie aéronautique. Elle est spécialisée dans la construction de générateurs d'énergie électrique, pneumatique et climatique pour les aéronefs. 90% de la production est exporté à l'international. M. Thibault PAILLET
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