Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle confirmé(e) qui sera référent Justice. Le conseiller référent justice de la Mission Locale accompagnent les jeunes en milieu fermé et en milieu ouvert. Il assure des permanences au sein des établissements pénitentiaires et doit adapter les pratiques à l'enviro En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, vous assurerez les missions d'accueil, information, orientation et accompagnement. Vos missions : - Assurer les permanences et les suivis individuels des jeunes de 16 à 25 ans détenus dans les établissements pénitentiaires en relation avec le SPIP et/ou en relation avec la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) - Accompagner les jeunes incarcérés condamnés et/ou prévenus vers l'intégration sociale, l'emploi et/ou la formation, avec pour objectifs, l'insertion professionnelle et sociale et la prévention de la récidive. - Prendre les rendez-vous nécessaires pour la concrétisation du projet professionnel défini avec chaque jeune détenu, rédiger les documents inhérents à ces rendez-vous (cycle de permission de sortir, convocation, bilan d'accompagnement). - Collaborer de façon très étroite avec les Conseillers Pénitentiaires d'Insertion et de Probation du SPIP et les éducateurs de la PJJ. - Mobiliser les dispositifs existants. - Participer à des projets en lien avec l'insertion sociale et professionnelle des personnes détenues - Créer et animer des ateliers collectifs de recherche d'emploi pour les jeunes détenus - Participer à des réunions institutionnelles : Commissions d'insertion professionnelle en milieu ouvert et en milieu fermé, bilans de formation, Commission Pluridisciplinaire Unique (CPU). - Développer le partenariat avec les acteurs locaux. - Développer des projets en lien avec le public sous-main de justice. - Rédiger des bilans sur l'activité en lien avec le public sous main de justice. - Assurer la réalisation des objectifs fixés. - Assurer le suivi administratif de l'ensemble des jeunes accueillis et accompagnés. - Effectuer la saisie des données dans le système d'informations des Missions Locales : I-Milo. Savoirs : - Connaissance du public (16/25 ans) en difficulté d'insertion - Connaissance des dispositifs d'insertion - Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires - Des compétences éducatives Savoir-faire : - Maîtrise des techniques d'entretien et d'orientation en matière d'insertion sociale et professionnelle - Capacité à établir un diagnostic individuel et à identifier les besoins - Maîtrise des techniques d'entretiens individuels et d'animations collectives - Rigueur et aisance avec les outils numériques et les logiciels de base Savoir être : - Capacité à mettre en œuvre des modalités d'accompagnement innovantes et personnalisées - Être minutieux dans son organisation et ses méthodes de travail - Sens du travail en équipe - Fortes capacités relationnelles - Capacité d'adaptation aux situations nouvelles et à prendre du recul - Capacité à adapter son mode de communication à des interlocuteurs variés - Être force de proposition dans les actions à conduire et les solutions à apporter Rémunération : - Selon Convention Collective Nationale (CCN) des Mission Locale et PAIO. Salaire minimum 2 179,35 brut. - Mutuelle et Carte déjeuner