Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations. Missions et responsabilités : Le pôle SOS Femmes Orléans nord regroupe trois services distincts : 1 CHU FVV de 20 places (site de prise de poste strictement confidentiel), 1 CHU FVV de 6 places en appartement diffus, 9 places d'ALT FVV (logement temporaire) réparties dans deux appartements en diffus. Rejoignez une équipe pluriprofessionnelle à taille humaine où vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le soutien des familles, à travers les missions suivantes : - Évaluation globale des situations : Vous aurez la responsabilité d'évaluer la situation globale des femmes et des enfants orientés par le 115 au sein du CHU et par le SIAO au sein de l'ALT. Vous devrez appréhender les traumatismes subis par les femmes au cours de leur relation conjugale, leurs besoins dans une situation d'urgence, ainsi que les problématiques auxquelles elles sont confrontées à court et à moyen termes - Orientation vers les partenaires appropriés : Votre mission consistera à repérer les partenaires existants autour de la situation. Puis à orienter les résidentes en fonction de leurs besoins spécifiques, vers le ou les partenaires appropriés (Laé, UVFF, CMP, avocats, PMI, AVL, etc.). - Accompagnement dans un parcours d'insertion : accès au droit commun, à l'emploi, à l'hébergement ou au logement, aux loisirs, à l'image de soi etc. Cela implique de les aider à regagner leur autonomie grâce à l'ouverture des droits communs et/ou à l'emploi, à trouver un hébergement / logement stable, grâce au SIAO, bailleurs sociaux ou contingent préfectoral. - Collaboration avec l'équipe : Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe, la coordinatrice et la cadre de territoire. La communication efficace et la coordination des actions seront de mises pour garantir le meilleur soutien possible aux résidentes. Vous pourrez être amener à créer des projets collectifs innovant avec les autres services en interne de l'association. - Animation du quotidien : Vous veillerez également à la gestion et à l'animation du quotidien au travers de projets éducatifs. Compétences : - Identification et analyse des besoins : capacité à identifier, analyser et prendre du recul sur les besoins exprimés par les résidentes, en tenant compte de leur histoire personnelle et de leurs traumatismes. - Connaissance des procédures administratives et législatives liées au droit commun mais aussi liés aux FVV : Votre connaissance du cadre réglementaire, des démarches administratives, et des dispositifs existants sera un plus pour guider et accompagner les résidentes dans leurs démarches. - Conseil et orientation : En vous appuyant sur un réseau et des partenaires identifiés, vous devrez conseiller et proposer des démarches, des moyens, et des interlocuteurs appropriés pour répondre aux problématiques spécifiques de chaque famille. - Évaluation continue : Votre aptitude à évaluer régulièrement l'évolution des situations et à réajuster votre accompagnement en conséquence sera crucial pour les accompagner à chaque étape de leur parcours - Animation et accompagnement : Vous serez responsable de l'animation du collectif et de l'accompagnement au quotidien des résidentes. Vous assurerez un soutien à la parentalité par le biais d'activités, de conseils, d'orientation dans la structure ou à l'extérieur sur ces sujets. - Adaptabilité et organisation : Vous devrez faire preuve d'adaptabilité à agir sur les différents services parfois simultanément, avec les particularités et contraintes de chacun ce qui nécessite un forte capacité d'organisation et de communication au sein de l'équipe. Horaires : Du lundi au vendredi sur la plage horaire de 8h à 21h. Un samedi sur 3 de 8h à 15h. Lieu : Basé à Orléans Diplôme : Diplôme d'État CESF, DEES, DEASS, DEME