Responsable de secteur d'aide à domicile 974 - ST DENIS
Offre n° 189CQRF
Responsable de secteur d'aide à domicile
974 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mars 2025
Chez TAMARINS SERVICES, nous avons pour mission de faciliter le quotidien de nos bénéficiaires tout en valorisant le bien-être de nos intervenants à domicile. Nous sommes une entreprise spécialisée dans les Services à la Personne, engagée dans une démarche active de qualité. Nos prestations s'adressent à différents publics : Confort : Ménage, repassage, jardinage, et autres services du quotidien. Personnes fragiles : Aide et accompagnement à domicile pour les personnes âgées ou en situation de handicap. Familles : Garde d'enfants et soutien aux parents. Pour être proches de nos clients et de nos collaborateurs, nous disposons d'agences à Saint-Pierre, Saint-Paul, et Saint-Denis, et intervenons sur toute l'île. Nos valeurs : Humanisme, bienveillance, efficience et un sens profond du service guident chacune de nos actions. Rejoignez une entreprise où l'humain est au cœur des priorités !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 36 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents action sociale - BTS SP3S, Titre RCSAD...
Compétences
- Accompagner, orienter les bénéficiaires et leur entourage dans leur parcours de soinCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourageCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des dossiers clientsCette compétence est indispensable
- Bureautique et outils collaboratifsCette compétence est indispensable
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Coordonner les interventions à domicileCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidienCette compétence est indispensable
- Encourager une communication efficace au sein de l'équipeCette compétence est indispensable
- Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopérationCette compétence est indispensable
- Formation et encadrement du personnelCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Techniques d'écoute activeCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
- Évaluer les besoins des clients pour des services appropriésCette compétence est indispensable
- Assurer la liaison avec les autres services de soins et de santé pour veiller à la prise en charge globale du bénéficiaire
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Législation sociale
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Responsabiliser et favoriser l'autonomie des intervenants
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Employeur
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