Un Conseiller/Une Conseillère en Insertion Professionnelle au Service d'Insertion des Réfugiés (SIR) et Centre Provisoire d'Hébergement (CPH) CDD jusqu'au 15/12/2025 - 0.70 ETP (24h30 hebdomadaires) avec possibilité d'augmentation du temps de travail sur la période Présentation du poste : En référence au projet associatif, à la réglementation en vigueur et aux engagements pris avec les prescripteurs et financeurs relatives aux actions d'accompagnement social des réfugiés sur le Haut-Rhin, sous l'autorité de la Cheffe de service et de la Directrice du secteur Asile et Réfugiés, en collaboration avec les salariés des services, vous contribuez à l'accueil et l'accompagnement de personnes Bénéficiaires d'une Protection Internationale. Activités : - Accompagner les personnes orientées dans la totalité des démarches liées à leur insertion socio-professionnelle, et leur parcours d'intégration en France. - Travailler en binôme avec le travailleur social référent dans leur accompagnement. - Soutenir le développement du réseau professionnel, social des personnes accompagnées, et les informer sur les dispositifs d'insertion professionnelle et de formation. - Accueillir les personnes accompagnées dans le cadre de rendez-vous réguliers planifiés. - Soutenir l'élaboration et la réalisation de leur projet individuel d'insertion sociale et professionnelle en prenant en compte leurs compétences, motivations, expériences et les freins éventuels à lever. - Prendre en compte dans l'accompagnement lié à l'insertion professionnelle, selon les besoins des personnes, l'ensemble des domaines : santé, apprentissage de la langue, droits sociaux, parentalité, scolarité des enfants, budget, vie sociale, logement, . - Assurer la mise en relation avec les services et activités du territoire. - Développer un réseau partenarial du champ de l'insertion socio-professionnelle facilitant le positionnement et l'accès aux informations en matière d'emploi et formation. - Veiller au respect des règles, contrats et chartes qui régissent les rapports entre les usagers et l'institution, - Assurer la bonne gestion des dossiers individuels et documents institutionnels - Créer et animer des ateliers collectifs destinés à la recherche d'emploi ou de formation, à la préparation à l'embauche. - Préparer les relais en fin d'accompagnement - Collaborer au travail d'équipe et à la cohésion associative, en s'inscrivant dans une collaboration pluridisciplinaire et en étant force de proposition pour l'amélioration de la qualité du service - Assurer le suivi des indicateurs de parcours d'insertion professionnelle du public, les analyser et contribuer à la rédaction du rapports d'activité. - Représenter l'association dans les liens et lieux de travail partenariaux Comportement professionnel : - Avoir de l'Intérêt pour le public étranger bénéficiant d'une protection internationale - Etre ouvert à l'interculturalité - Avoir le sens de la discrétion - Travailler en équipe et en partenariat - Etre force de proposition dans l'amélioration du service rendu aux usagers - Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et au changement - Savoir travailler seul en gardant des repères - Savoir organiser son travail en fonction des consignes et rendre compte de son activité à sa hiérarchie Formation : Vous êtes obligatoirement titulaire du Titre Professionnel de Conseiller-ère en Insertion Professionnelle Expérience : 1 à 5 ans souhaité. Débutant accepté. Autres prérequis : Vous avez de préférence une connaissance du public bénéficiant d'une protection internationale. Date de prise de fonction : Immédiate Horaires : Du lundi au vendredi. 24h50 réparties sur 3,5 jours (à convenir) Lieu de travail : Mulhouse. Déplacements dans le département du Haut Rhin. Salaire et statut : Reprise d'ancienneté selon convention collective CHRS. Non cadre.