Vos missions pour ce poste: Sous l'autorité de la Direction et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet D'Etablissement, les missions principales seront les suivantes : - Garant de l'élaboration et la finalisation du PAP en lien avec le référent du résident - Participation à la validation par les Responsables Légaux / familles avec le référent résident - Veiller à l'application des protocoles - Garant de la première phase de nouveaux apprentissages en lien avec le PAP - Accompagnement dans la généralisation des comportements - Garant de la mise à jour des documents du groupe (affichage, carnets de vie annuellement, .) - Aide à la gestion quotidienne de l'équipe dans l'accompagnement des personnes Liste non exhaustive Profil & compétences recherchés . Titulaire du DEES . Permis B exigé Modalités de recrutement CDI à pourvoir de suite . Disponibilité le week-end et les jours fériés . Rémunération selon profil grille Convention Collective du Travail du 15 mars 1966 Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois