Offre n° 194THTQ
GESTIONNAIRE RH ET ACCOMPAGNEMENT H/F

Publié le 03 juillet 2025

Votre mission Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Accueil Intégration Évaluation, au sein d'une équipe de deux collaboratrices, vous assurerez les missions suivantes: - Assurer la planification et participer à des entretiens - Participer à l'organisation de divers événements en lien avec de l'intégration de nouveaux collaborateurs de l'organisme - Rédiger des documents et assurer la constitution de dossiers administratif Votre profil - Vous avez déjà une première expérience dans le secteur du recrutement et de la gestion des ressources humaines. - Vous faites preuve de rigueur et de méthode dans l'organisation de votre travail - Vous êtes proactive et faite preuve de réactivité et d'une bonne gestion des priorités et des urgences. - Vous savez travailler en équipe. - Vous possédez de solides compétences en informatique et en bureautique (Word/Excel/PowerPoint). - Vous avez un sens aigu de la confidentialité

Type de contrat

CDD - 3 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2206.72 Euros sur 14 mois

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion ressources humaines

Compétence

Législation sociale

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

Employeur

CPAM

2000 à 4999 salariés

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Paris est l'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de la sécurité sociale. C'est un organisme de droit privé avec une mission de service public. Elle est chargée de la gestion des risques liés à la maladie, la maternité, l'invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles. La CPAM de PARIS compte près de 2800 collaborateurs.

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