Ce poste se structure sur 2 missions distinctes : 1.Education pour la santé/ prévention/ promotion de la santé (mi-temps) : Il s'agira tout d'abord de mettre en œuvre, en lien avec les collègues de l'équipe en coordination avec les responsables de programmes, des projets de prévention et d'éducation pour la santé se déclinant selon plusieurs activités: -organisation et animation d' interventions de types ateliers collectifs éducatifs auprès de différents publics (enfants, adolescents, adultes, parents, etc.), sur différentes thématiques de santé en s'appuyant notamment sur le renforcement des compétences psychosociales des publics ciblés. -éventuellement dans un 2nd temps, de participer à la mise en place de formations auprès des acteurs des secteurs du médico-social, socio-éducatif, socio-culturelle, de l'insertion, de l'Education Nationale, de l'éducation populaire du soin, etc. .voir faire de l'accompagnement méthodologique auprès de ces acteurs de première ligne. L'un des enjeux étant de faciliter l'intégration de la prévention et de la promotion de la santé dans les politiques locales de santé. 2. Accompagnement des dynamiques territoriales de santé (mi-temps) : Il s'agira d' accompagner les institutions et collectivités territoriales, selon les besoins et priorités identifiées par l'Agence régionale de Santé et ces partenaires, dans les différentes dynamiques territoriales de santé que sont les Conseil Locaux de santé (CLS), les Conseil Locaux de Santé Mentale (CLSM), les Ateliers Santé Ville (ASV), etc. dans leur mise en place, leurs réflexions stratégiques, leurs travaux de priorisation, leurs besoins de soutien méthodologique et d'animation. L'un des enjeux étant notamment de les aider à intégrer la prévention et la promotion de la santé dans les politiques locales de santé. La personne recrutée pourra, en fonction de l'évolution de l'activité être amené(e) à se mobiliser sur d'autres dispositifs/ programmes thématiques et populationnels déployés par l'association. Il/elle devra contribuer à l'évaluation de son activité par la rédaction de bilans annuels, la remontée et analyse des statistiques de son activité. Il/elle sera sous la responsabilité directe du directeur de l'association, en relation avec les responsables de programmes.