Responsable Administratif et Financier (H/F) 76 - ROUEN
Offre n° 197VXMW
Responsable Administratif et Financier (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2025
Vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes : - Gestion financière : - Suivi de la trésorerie. - Suivi de la politique financière indispensable au développement et à la protection de l'entreprise. - Analyser et interpréter les écarts. - Préconiser des solutions et tendre compte à la Direction. - Assurer l'efficacité à court, moyen et long terme de toutes les fonctions financières de la structure. - En charge de la préparation et de l'élaboration des budgets et d'en assurer les suivis. - Veiller au respect des procédures des dépenses. - Réaliser des études financières et économiques indispensables aux choix des investissements et au développement de l'entreprise. - En charge de la relation avec les fournisseurs, les organismes financiers et l'administration. - assister et conseiller la direction dans ses prises de décisions. Gestion des ressources humaines : -Mise en place et suivi de la politique et des procédures des ressources humaines. - Gestion de l'administration du personnel - Participation et coordination des recrutements. - Mise en place des entretiens annuels, préparation des élections des instances représentatives - Garant du respect de la législation sociale et conventionnelle. - Gestion Administrative : -Définir et améliorer les procédures de gestion administrative pour augmenter les performances du service administratif. - Suivi et mise en place des tableaux de bord. - Organiser et archiver les documents. - Conseiller les directions opérationnelles. -Gérer les différents contrats et conventions pour garantir leur respect. - Gestion administrative des assurances et des contentieux en lien avec le Responsable des opérations. - Gestion comptable : - Participer et contrôler les enregistrements comptables. - Etablissement et contrôle des rapprochements bancaires. - Supervision journalière des opérations de caisse - Procéder aux règlements des factures fournisseurs. - Suivre les comptes clients - Etablissement mensuel du compte de résultat et de l'EBE. - Préparation des écritures de bilan en collaboration avec l'Expert-comptable. - Etablissement des déclarations de Tva, IS. - Management.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 42000.00 Euros à 48000.00 Euros sur 12 mois
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion financière comptabilité Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la conformité réglementaire des opérationsCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)Cette compétence est indispensable
- Comptabilité généraleCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des procédures internesCette compétence est indispensable
- Coordonner et superviser les opérations quotidiennes du service administratif et financierCette compétence est indispensable
- Développement organisationnelCette compétence est indispensable
- Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Faciliter la collaboration entre les équipesCette compétence est indispensable
- FiscalitéCette compétence est indispensable
- Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptablesCette compétence est indispensable
- Gestion des flux financiersCette compétence est indispensable
- Gérer la trésorerie, le recouvrementCette compétence est indispensable
- Leadership d'équipeCette compétence est indispensable
- Mettre en place des outils d'aide à la décisionCette compétence est indispensable
- Planifier les activités financièresCette compétence est indispensable
- Produire les documents de synthèse budgétaireCette compétence est indispensable
- Suivi de la performanceCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion financièreCette compétence est indispensable
- Superviser une clôture comptableCette compétence est indispensable
- Concevoir et mettre en œuvre les procédures de gestion administrative interne
- Coordonner les activités entre les départements
- Planification de projet
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
Employeur
SNC LA COURONNE
20 à 49 salariés
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