Offre n° 200YMWG
Psychologue (H/F)
44 - SAVENAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 janvier 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux, recrute un(e) psychologue à 50% en CDD. Le poste est à pourvoir à partir du 01/01/26, sur Savenay au sein de L'Esat La Soubretière. Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe interprofessionnelle, vous aurez à concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir le bien-être. Missions : Participer à l'élaboration du projet personnalisé : - Compléter l'anamnèse pour compléter les écrits professionnels - Contribuer à l'élaboration d'objectifs d'accompagnement en apportant un éclairage clinique - Participer ponctuellement à des temps de concertation avec les familles et/ou les partenaires intervenant auprès des résidents Assurer un suivi psychologique individuel et/ou d'un groupe: - Proposer un espace de parole aux résidents adapté au cas par cas en fonction de la problématique repérée - Soutenir, accompagner les résidents dans l'élaboration d'une réflexion sur l'origine de leurs difficultés, de leur souffrance - Aider les résidents à trouver les ressources internes et/ou externes leur permettant d'atténuer leurs difficultés ou de mieux les supporter - Animer des groupes de parole destinés à favoriser la communication au sein d'un groupe Apporter un éclairage clinique sur les accompagnements: - Avoir une connaissance du parcours des usagers afin d'apporter un éclairage sur leur fonctionnement psychique - Animer les temps de réunion clinique - Participer aux réunions de synthèse - Partager des analyses cliniques avec le médecin psychiatre du service - Utiliser ponctuellement des outils d'évaluation afin de déterminer la présence de particularités sur le plan sensoriel - Animer ponctuellement des temps de réflexion théorique en lien avec des questionnements d'équipe) Faire le lien avec les services de santé mentale du territoire: - Travailler en partenariat et transmettre des informations aux professionnels du soin psychique (psychiatres libéraux, psychiatres des CMP et services d'hospitalisation, infirmières) - Prendre contact avec les psychiatres et/ou les psychologues des établissements d'origine ou d'accueil des résidents afin d'assurer une continuité dans le travail amorcé - Travailler en partenariat avec le CRA ou d'autres dispositifs (COMPAS...) Participer aux espaces de réflexion institutionnelle: - Participer aux temps cliniques de la réunion de direction du pôle 3 - Participer aux temps de rencontre et d'échange des psychologues de Cap'Lan Missions complémentaires : - Accueil ponctuel d'étudiants stagiaires en psychologie - Recherche documentaire, actualisation des connaissances Compétences : - Connaître le public accompagné et les psychothérapies adaptées - Savoir formaliser et transmettre son savoir professionnel au bénéfice des situations accompagnées - Connaître et mettre en oeuvre les techniques d'entretien individuel et d'animation de groupe - Capacité à travailler en équipe (comportement en intra et inter-services) - Implication dans la vie institutionnelle - Faire preuve de respect vis-à-vis de l'usager Profil souhaité : Débutant accepté Analyser le contexte de vie d'une personne Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical Réaliser un accompagnement psychologique Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Informations complémentaires Secteur d'activité : Aide par le travail
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon grilles de la FPH
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychopathologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Employeur
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