Dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible, vous serez garant de l'atteinte de vos objectifs commerciaux et de la qualité du recrutement : - Développer votre portefeuille de clients et prospects par des actions de prospection terrain, téléphonique et numérique sur le tissu économique local. - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et conquérir des parts de marché sur des comptes cibles. - Évaluer précisément les besoins des entreprises pour leur apporter des solutions RH à forte valeur ajoutée et adapter les offres de service. - Piloter l'intégralité du processus de recrutement, du sourcing sur diverses plateformes jusqu'à la sélection finale des candidats. - Animer votre réseau de partenaires emploi et assurer un suivi régulier avec vos clients pour garantir leur fidélisation. - Garantir une expérience positive tant pour les entreprises que pour les talents, en veillant au bon déroulement des missions de délégation. Ce que nous offrons : - Package de rémunération : Salaire annuel entre 32 000€ et 35 000€ (fixe + primes). - Équilibre : 23 jours de RTT et possibilité de télétravail (1 jour/semaine). - Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc.