Une mission riche en défis (et en bons moments !) Votre quotidien sera 0% routine et 100% humain. Vous aurez deux objectifs majeurs : - Conquête et Fidélisation (80% du temps) : Vous prospectez activement pour développer la clientèle, négociez les conditions commerciales et animez votre portefeuille de partenaires locaux. - Recrutement et Matching : Vous identifiez les meilleurs profils, évaluez les compétences et réussissez la rencontre parfaite entre les besoins de vos clients et les projets de vos candidats. - Gestion RH : En véritable partenaire de carrière, vous gérez les contrats et accompagnez la montée en compétences de vos intérimaires (formations, CDI-I).