Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitæ) sont à envoyer par mail à grh.recrutements@crous-grenoble.fr Pour votre dépôt de candidature, veuillez préciser la référence suivante : 2026.05 AIM CONDILLAC Activités principales - Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements techniques - Assurer la maintenance préventive et curative sur les résidences - Installer les circuits électriques et effectuer leurs réparations en respectant les normes et règles en vigueur - Réaliser les travaux d'électricité dans les résidences : dépannage et entretien préventif des installations, des machines et des appareils électriques - Veiller à l'entretien, la maintenance et les vérifications techniques règlementaires (par exemple l'entretien courant des circuits électriques, la maintenance des équipements) - Diagnostiquer les pannes, réaliser la réparation, identifier les pièces nécessaires - Assister le responsable technique pour coordonner le suivi des prestataires externes - Réaliser et installer les circuits d'éclairage et d'alimentation (moyenne tension, basse tension et courant faible) GARANTIR A LA SECURITE DES PERSONNES ET DES BIENS, - Connaitre le fonctionnement du SSI - Maîtriser les gestes liés à la sécurité incendie (évacuation, manipulation des extincteurs.) - Veille au respect du règlement intérieur - Gérer les situations d'urgence - Prévenir les services compétents en cas d'incidents ou d'accidents Missions transversales A compter du 1er janvier 2026 et de la création du Site Campus Est Hébergement. L'AIM se verra confier des tâches techniques sur l'ensemble du campus. Compétences techniques - Connaissance des normes dans le domaine de l'électricité, - Connaissances spécifiques liées à la sécurité et au respect des règles de réalisation des installations électriques - Capacité à lire et interpréter un plan, schéma ou croquis, - Capacité à établir un devis de base pour une commande de matériel ou matériaux, - Capacité à évaluer la durée nécessaire à la réalisation d'une intervention, - Connaissance théorique et pratique de la distribution et de l'utilisation de l'électricité, - Maîtrise des gestes techniques dans ce domaine - Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur, - Connaissance des dispositifs d'économie d'énergie. - Bureautique - Expression écrite et orale Compétences organisationnelles - Rigueur et organisation - Gérer les imprévus (absences, urgence de nettoyage, panne de matériel) - Faire preuve de réactivité - Autonomie tout en sachant alerter en cas de difficulté Compétences relationnelles - Travail en équipe : coopération avec les autres agents, capacité à relayer les informations importantes, esprit d'entraide et partage des savoirs techniques - Sens du service et de l'accueil (être disponible, courtois, à l'écoute) - Professionnalisme en présence des usagers : ne pas importuner, déranger ou solliciter inutilement les résidents - Discrétion et réserve : adopter un comportement respectueux et neutre dans les espaces occupés Compétences transversales - Sens du service public - Connaissance du CROUS serait un plus Conditions d'exercice de l'activité Habilitation électrique requise Prise en compte accrue de la notion de performance dans un contexte concurrentiel. Développement des démarches centrées sur l'expérience usager et la participation des personnels. Déplacements possibles (au sein de l'agglomération grenobloise) Sans astreintes (poste non logé) Congés annuels pris en tenant compte des contraintes de l'activité Hébergement et de la continuité de service. Dans le cadre de ses missions et lorsque la continuité du service est engagée, l'agent peut être appelé, dans la prolongation cohérente de ses activités principales, à se voir confier toute autre tâche de maintenance, ou bien les états des lieux d'entrée et de sortie