RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, intervenez sur le secteur 78 en qualité de Technicien / Technicienne entretien d'engins de chantier TP en CDI. Sous la responsabilité d'Olivier, Responsable Technique d'agence, vous avez pour mission de réaliser les interventions d'entretiens (vidanges, révisions périodiques, graissages, filtration) des matériels directement auprès des clients situés sur votre périmètre. Vous procédez également à un contrôle général du matériel afin d'établir des préconisations préventives pour nos clients et proposez un devis. Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et veillez au bon fonctionnement du matériel. Un véhicule d'intervention spécialement équipé de manière ergonomique pour ce type d'intervention, ainsi qu'une tablette pour la gestion de votre planning vous sont fournis par l'entreprise. Les + Tipmat ? • 88% de nos collaborateurs considèrent que les nouveaux salariés sont bien accueillis ; • Une gamme de matériels diversifiée allant de la mini pelle au télescopique, du chariot industriel aux matériels de recyclages (broyeurs etc..) ; • Un atelier propre et bien organisé, avec des équipements récents et adaptés ; • Un fort esprit d'équipe et une ambiance de travail bienveillante ; • Un parcours d'intégration personnalisé. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous : • Justifiez d'une formation et d'une expérience technique sur du matériel roulant ; • Appréciez la relation client tout en développant votre technicité ; • Avez soif d'apprendre ; • Appréciez l'autonomie qu'offre l'itinérance ! Ce que nous vous offrons : • Un salaire fixe accompagné de primes d'objectifs ; • Un poste à temps complet avec une organisation horaire à choisir selon vos préférences, du lundi au vendredi ; • Une participation permettant un partage des résultats de l'entreprise ; • Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge à 60% par l'employeur ; • Des opportunités d'évolution grâce à l'appartenance au Groupe Dubreuil ; • Des avantages proposés par notre CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, cartes cultures) et des avantages du Groupe Dubreuil (offres privilèges). Et maintenant ? Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est : 1. Un échange téléphonique avec Jeanne, Chargée RH de Tipmat ; 2. Un entretien physique avec Olivier, votre manager et Jérémy, Directeur Technique. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw