Responsable de secteur CHR H/F (H/F)

Responsable de secteur CHR H/F (H/F) 74 - Annecy

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Offre n° 212NFZD
Responsable de secteur CHR H/F (H/F)

74 - Annecy - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 août 2026

La société IMPACT Sales & Marketing, agence spécialisée dans les forces de vente externalisées, recrute un responsable de secteur CHR saisonnier (H/F) pour son client distributeur de marques iconiques dans l'univers des premiums mixers & sans alcool ; afin de soutenir son fort développement à l'occasion de la saison 2026, nous cherchons un collaborateur engagé et passionné, souhaitant mettre à profit son talent et participer activement au développement de marques internationales sur le marché français. Conditions : Contrat : CDD de 5 mois Prise de poste : 15 septembre 2026 (réunion de lancement à prévoir en région parisienne 2 jours / 1 nuit - Découchages à prévoir) Localisation : Albertville/Annecy/Chambéry ou alentours Secteurs à couvrir : 38, 73, 74 (stations de ski principalement) Rémunération : 2000€ fixe brut + 500€ variable brut Autres avantages : Panier repas de 13€ net par jour travaillé sans justificatif, véhicule de service, carte essence, tablette, tel pro. Missions : Être ambassadeur des marques dans le réseau CHR du secteur confié Développer la présence et les volumes auprès des CHR saisonnier en s'appuyant sur les distributeurs, cash & carry, Prendre des commandes promo et les remonter aux distributeurs concernés, Installer en contrepartie des commandes, des éléments de PLV et mettre à disposition des kits d'animation & visibilité, Négocier et activer le meilleur positionnement pour les marques dans les cartes/menus des établissements cible, Respecter et appliquer dans les CHR la stratégie définie par les marques, Identifier et mettre à jour de manière rigoureuse et précise les données clients et prospects dans le CRM Développer, Activer l'ensemble des clients/prospects sur la base des indicateurs prioritaires (KPI's). Mise en place d'activation de la consommation Développer la connaissance de marché : veille concurrence, analyse, tendances et axes de développement Profil : Profil commercial, connaissance du CHR, première expérience souhaitée dans ce milieu Connaissance / intérêt pour les spiritueux/cocktails Sens de la négociation et du relationnel, ouverture d'esprit Maîtrise du pack office Permis de conduire en vigueur Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori.

Type de contrat
CDD - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
  • Véhicule
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • 500 de variable

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Législation sociale
  • Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Employeur

IFMG

20 à 49 salariés


Mme Maelis RABUSSIER

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