Manager d'établissement marchand en alternance (H/F) 44 - NANTES
Offre n° 213STVH
Manager d'établissement marchand en alternance (H/F)
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Publié le 11 septembre 2026
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, préparez le titre professionnel "Manager d'établissement marchand" (RNCP41853, niveau 5) en alternance entre votre entreprise d'accueil et le centre de formation ICF. Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous assurez progressivement le management opérationnel de l'équipe de votre périmètre, dans le respect des consignes de la hiérarchie et de la démarche RSE de l'entreprise. Vos missions en entreprise : Animer, planifier et coordonner l'activité de votre équipe Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Analyser les résultats et partager les informations en briefings, débriefings et réunions d'équipe Gérer l'approvisionnement de votre périmètre (stocks, prévisions de ventes, tendances du marché) Organiser le merchandising, les implantations et les opérations commerciales Contribuer à l'amélioration de l'expérience client et à la satisfaction client Analyser la performance commerciale et la rentabilité de votre périmètre, proposer des actions correctives Appliquer les mesures de prévention des risques professionnels Formation : La formation est dispensée au centre ICF de Nantes, en alternance avec l'entreprise 1 à 2 jours. Elle prépare à un titre professionnel de niveau 5 (Bac+2), inscrit au RNCP
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires variables - Salaire
- Selon la grille légale de l'alternance, en pourcentage du SMIC, en fonction de l'âge du candidat
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Elaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Développer un portefeuille clients et prospects
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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