Descriptif du poste: En tant que Responsable Communication, tu seras chargé(e) de définir et de déployer la stratégie de communication de la Brigade, de gérer l'image de notre marque et de piloter des projets ambitieux pour augmenter notre notoriété et optimiser notre engagement client. Ce que tu feras : **Définition et déploiement de la stratégie de communication :** * Élaborer et mettre en œuvre le planning de communication en lien avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. * Identifier et segmenter les cibles, et définir les messages clés à diffuser. * Choisir et optimiser les canaux de communication pour maximiser l'impact des campagnes. **Gestion de l'image de marque et des contenus :** * Superviser la charte éditoriale et visuelle pour assurer la cohérence sur tous les supports. * Coordonner le calendrier éditorial et produire des contenus avec l'aide de graphistes, freelances et agences. * Participer à la rédaction et à la conception des contenus de communication. **Stratégie d'influence et engagement communautaire :** * Développer une stratégie d'influence efficace pour devenir un levier majeur d'acquisition. * Entretenir des relations avec les influenceurs et partenaires clés. * Collaborer avec l'équipe CRM pour mettre en place une stratégie d'engagement et de fidélisation. **Management et coordination des ressources internes et externes :** * Coordonner les équipes internes et les prestataires externes. * Assurer le respect des deadlines et des plannings de communication. * Animer les réunions stratégiques et opérationnelles avec les parties prenantes. **Analyse des performances et optimisation continue :** * Définir les KPIs et suivre l'efficacité des actions de communication. * Analyser les résultats et proposer des axes d'amélioration pour maximiser le ROI. * Assurer une veille constante sur les tendances et les bonnes pratiques en communication digitale. Profil recherché: ## Les outils dont tu auras besoin : * Formation Bac+5 en communication, marketing ou équivalent. * Expérience de minimum 10 ans dans le secteur e-commerce et en management d'équipe. * Maîtrise des outils de communication digitale et des réseaux sociaux. Compétence en conception-rédaction. * Connaissance des leviers d'influence et capacité à développer des partenariats stratégiques. ## Les petits plus qui peuvent faire la différence : * Une expérience en communication dans un environnement dynamique ou une entreprise en forte croissance. * Créativité et habileté à penser « out of the box » pour des campagnes originales et percutantes. * Un bon niveau d'anglais serait un atout.