Description du poste : Au sein du siège dans une équipe de 28 personnes et rattaché au manager des ventes, vous travaillez en étroite collaboration avec les 5 commerciaux itinérants. Vos principales missions :***vous intervenez en tant que conseiller spécialiste des activités pompage, forage, captage/ relevage auprès de cibles de la région et êtes responsable de l'application de la politique commerciale.***vous étudiez les besoins de vos clients, les conseiller sur les choix techniques et commerciaux.***Vous traitez les sujets en lien avec le bureau d'études et les marques partenaires,***vous établissez et relancez les offres de prix, passer les commandes et assurez le suivi commercial des affaires,***vous participez à faire monter le niveau de discours technique des commerciaux sur vos catégories de produits,***Si des réclamations ou litiges surviennent, vous les traitez en respectant les procédures existantes,***Enfin, vous êtes garant de la satisfaction de la clientèle et du développement des ventes sur les gammes spécifiques de produits. Liste non exhaustive. Description du profil : Vous avez une expérience commerciale ou technique de 2 ans minimum dans un environnement technique lié à l'hydraulique, le pompage forage relevage ou la génie climatique CVC, irrigation , potabilisation, stockage de eau. Votre aptitude à répondre à des projets techniques pointus et votre capacité à vous adapter à des cibles différentes sont des atouts pour votre réussite. Vous êtes reconnu(e) pour votre sourire, votre accueil et votre proactivité vis à vis de la clientèle. Maîtrise des outils informatiques modernes (suite office, crm, visio, réseaux d'influence business tel que Linkedin). Poste basé en périphérie Nord-Est de Paris. Mobilité régionale, pas de découchages. Ce que notre client vous propose :***Salaire fixe selon profil (35-45 k€) + variable à hauteur de 3 % du chiffre d'affaires.***Des conditions sociales dépassant les standards (23j de RTT, 6 semaines de congés).***Une prime d'intéressement équivalente à environ 50 % du salaire mensuel brut.***Agent de maitrise ou cadre selon profil***Une mutuelle et prévoyance.***Véhicule de fonction 5 places.***Un accompagnement à la prise de fonction sur 6 à 8 semaines et une formation continue sur plusieurs mois.***Des opportunités d'évolution sur toute la France.***Une équipe commerciale soudée et un manager reconnu pour sa bonne humeur et sa bienveillance. ⏰ Les étapes du recrutement :***1. Préqualification téléphonique avec le Cabinet 2. Entretien visio avec le Cabinet 3. Entretiens physiques avec le Client (Directeur agence + Dir. Co + RRH) 4. Prise de références professionnelles 5. Vous êtes embauché !