Éducateur.rice de jeunes enfants terrain en micro-crèche Athis-Mons (H/F) 91 - DOURDAN
Offre n° 2879583
Éducateur.rice de jeunes enfants terrain en micro-crèche Athis-Mons (H/F)
91 - DOURDAN - Localiser avec Mappy
Publié le 28 février 2025
Descriptif du poste Nous recherchons un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants TERRAIN qui partage nos valeurs de l'intergénérationnel. Pourquoi postuler ? * Je suis convaincue par les bienfaits de l'intergénérationnel, et j'ai envie d'être un moteur dans l'intégration de l'intergénérationnel dans la société. * La construction d'un projet m'attire, et je souhaite participer à la mise en place du fonctionnement de ma structure, en accord avec mon équipe. * J'ai envie de découvrir une nouvelle façon de fonctionner, avec un management horizontal, et une équipe Tom et Josette présente pour m'accompagner depuis de nombreuses zones en France. Les missions * L'éducateur (trice) de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 4 ans. * Il favorise le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant. * Il stimule et coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe. * L'EJE participe à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Il est le garant de l'application de ce projet au quotidien, notamment du projet intergénérationnel. Missions permanentes : Auprès des enfants : * L'EJE identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. * Dans le cadre du projet pédagogique, il développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants. * Il organise et anime des activités au sein de la crèche en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant. * Il veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant. Auprès des parents : * L'EJE est à l'écoute des parents. Il reconnaît et facilite leur place au quotidien. Il les soutient si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leurs places. * L'EJE transmet aux familles les informations relatives à leur enfant : transmissions, développement . Auprès de l'équipe : * L'EJE est force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction. * Il assure la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif. Lors des ateliers intergénérationnels avec les résidents de la collégiale : * L'EJE est force de propositions pour la mise en place du projet intergénérationnel * L'EJE assure l'encadrement et l'accompagnement de l'enfant lors d'ateliers partagés avec les séniors. Missions ponctuelles : * participer à l'aménagement de l'espace, * déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement, * organiser et animer des sorties, * participer aux réunions avec l'encadrement et l'équipe, * accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires. Je m'investis au sein de la crèche. Groupe de travail qui assure des missions transverses à la vie de la crèche. Je m'investis dans un domaine que je choisis. Il y a 4 domaines: aménagement des crèches, recrutement, accueil des familles et développement. Ce sont des heures rémunérées en dehors du temps de travail terrain. Déroulement des entretiens Merci d'envoyer vos candidature avant fin mars Premier entretien téléphonique (30min) à partir d'avril Deuxième entretien en présentiel (45min) à partir de mai Prise de poste envisagée en début septembre 2025 Informations complémentaires * Type de contrat : CDI * Date de début : septembre 2025 * Lieu : ATHIS-MONS * Niveau d'études : EJE * Expérience : > 1 an Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 22 200,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: * Que pensez vous des bienfaits de l'intergénérationnel ? * Quelles sont les valeurs de la parentalité? Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 28/03/2025 Date de début prévue : 01/09/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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