Description du poste : Groupe de 600 collaborateurs en phase de croissance, comprenant : 2 Centres E.LECLERC, 1 BRICO Leclerc, 3 Leclerc DRIVE, 1 Leclerc EXPRESS, 1 FIVE, 1 complexe de loisirs MEGAZONE/MEGAKIDS,1 BRASSERIE, BLANC&CACAO, 1 OCCASION Leclerc, 1 SAV Location et 1 AUTO Leclerc. Le service RH de notre magasin recherche 1 GESTIONNAIRE PAIES et ADMINISTRATION DU PERSONNEL. Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous intervenez PRINCIPALEMENT sur :***Préparation et contrôle des paies individuelles des salariés***Etablissement des déclarations sociales obligatoires***Tenue des statistiques nécessaires en matière de gestion du personnel***Gestion des bases de rémunération Plusieurs conventions collectives en place. Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH.***Etablissement et suivi des formalités liées à l'embauche des salariés***Suivi de la période d'essai, tenue des dossiers individuels de chaque salarié***Suivi des dossiers disciplinaires***Suivi des horaires collectifs Liste non exhaustive suivant les besoins du service RH. Savoir-faire techniques :***Alerter sur les anomalies, les dysfonctionnements et les risques***Contrôler la qualité des bases de données dans le logiciel paie SILAE***Faire la part entre les informations confidentielles et celles diffusables***Conseiller, orienter les salariés sur leurs droits, leurs obligations et les démarches à effectuer au regard de leur demande Contrat 39hrs/semaine - Salaire à négocier selon expérience + 13ème mois + Prime participation/Intéressement Description du profil : Savoir-faire relationnels***Faire preuve de réactivité * Faire preuve de rigueur et d'organisation (respect des délais, fiabilité) * Respecter les obligations de confidentialité * Ecoute et pédagogique Vous êtes issus de formation :***BAC + 3 / Licence RH à BAC + 5 / Master RH * Expérience professionnelle équivalente de 3 à 5 ans indispensable pour la bonne tenue du poste et de toutes les missions inhérentes à celui-ci