Descriptif du poste: Notre client, un cabinet d'expertise comptable situé à Fréjus, recherche un(e) professionnel(le) rigoureux(euse) et expérimenté(e) pour rejoindre son équipe en tant que Gestionnaire de paie en CDI. Ce poste offre une opportunité enrichissante dans un environnement dynamique et bienveillant, avec un salaire attractif compris entre 35 000 € et 40 000 € annuels. - Assurer la gestion complète d'un portefeuille clients multi-conventions. - Établir, contrôler et valider les bulletins de paie (150 environ) dans le respect de la législation en vigueur. - Conseiller et accompagner les clients sur les problématiques sociales et paie. - Assurer la veille sociale et juridique afin de garantir la conformité des pratiques. - Traiter les entrées et sorties du personnel (contrats, avenants, solde de tout compte). Rejoindre ce cabinet, c'est évoluer dans un environnement stimulant où l'expertise et l'excellence sont valorisées. Ce poste est idéal pour une personne autonome et organisée, souhaitant s'investir sur le long terme dans une structure à taille humaine qui favorise l'évolution professionnelle. Profil recherché: Ce poste en CDI s'adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif. - Diplômé(e) en comptabilité, gestion de la paie ou ressources humaines (Bac+2 minimum). - Expérience de 2 ans minimum en gestion de paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable. - Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques (Excel, Word, etc.). - Aisance relationnelle et sens du service client pour accompagner et conseiller efficacement. - Rigueur et organisation dans la gestion des dossiers et le respect des délais. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation pour collaborer efficacement avec les différents services. Une formation interne et un accompagnement personnalisé seront proposés pour assurer une intégration réussie et permettre un développement des compétences sur le long terme.