Descriptif du poste: Le responsable Qualité et développement du pouvoir d'agir est garant de la mise en oeuvre d'une démarche qualité intégrée, visant à assurer la sécurité, la bientraitance et la pleine participation des personnes protégées, en ligne avec les valeurs et les obligations réglementaires de l'association. Missions: Le poste se décline en cinq axes majeurs d'intervention, permettant une approche globale de la qualité et de la participation des usagers au sein de l'association. * Pilotage de la démarche qualité * Sécurité, bientraitance et gestion des risques * Participation et expression des personnes protégées * Accompagnement des équipes et appui aux cadres * Reporting et relation institutionnelles.   Profil recherché: Formation Bac +4/5 dans les domaines suivants: * Management des établissements et services sociaux et médico-sociaux * Qualité / gestion des risques * Droits des personnes protégées * Santé publique ou action sociale Expérience: * Expérience confirmée ( 3 ans minimum) dans une fonction qualité ou transversale) * Expérience souhaitée dans une structure multi-publics * Connaissances du champ de la Protection juridique des majeurs apprécié Compétences attendues: * Maitrise du cadre réglementaire du secteur social et médico-social, connaissances des référentiels HAS et de la loi 2002-2 * Méthodologie de projet et d'évaluation, capacités rédactionnelles et d'analyse pour structurer les démarches qualité. * Sens de l'éthique et de la bientraitance, discrétion professionnelle et respect de la confidentialité dans les missions * Capacités relationnelles et pédagogiques, aptitude à fédérer et à accompagner le changement au sein des équipes * Autonomie, rigueur et sens des responsabilités pour piloter les projets et assurer le suivi des actions engagées.