POSTE : Aeronautique - Contrôleur de Gestion à Bouguenais H/F DESCRIPTION : Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Nantes recherche pour l'un de ses clients, leader de l'industrie aéronautique, un Contrôleur de gestion (H/F). Vos missions seront les suivantes : 1. Co-piloter la performance financière : Planifier et challenger - Comprendre l'environnement de l'entreprise. - Préparer la planification financière, fournir des conseils en fonction de la situation globale. - Fixer et maintenir des objectifs financiers à long terme. - Exécuter des modèles financiers, simulations et business cases pour la prise de décision. - Anticiper les risques et opportunités et conseiller sur les stratégies d'atténuation. - Identifier et sécuriser les financements externes. Analyser et conseiller - Produire des rapports financiers précis. - Analyser les écarts de performance, et conseiller des actions correctives. - Analyser les coûts, revenus, coûts unitaires et R&D. - Identifier les actions pour optimiser et améliorer la compétitivité, surveiller les économies réalisées. - Anticiper les risques et opportunités. Soutenir l'exécution et assurer la qualité des données - Calculer le taux horaire, réviser les ressources et définir les objectifs d'effectifs. - Approuver les paniers d'achat, vérifier les commandes (par échantillonnage), et examiner les engagements. - Réimputer et transférer les coûts si nécessaire. 2. Assurer la conformité et appliquer les processus financiers : - Définir les schémas de financement et d'allocation des coûts en collaboration avec les services fiscaux, la trésorerie et la comptabilité (APP, frais de gestion, services facturés, financement par capitaux propres). - Réviser les comptes des sociétés affiliées sous la responsabilité du Groupe. - Définir une structure de comptabilité analytique (centres de coûts, projets) correspondant aux besoins. - Documenter et appliquer les processus financiers pour les marchés publics, crédits d'impôt, IAS38, et refacturation. - Aider l'entreprise à respecter ces processus. - Assurer l'adhésion stricte aux exigences de conformité. - Interagir avec les auditeurs si nécessaire. 3. Sensibiliser l'entreprise à la finance : - Créer et fournir des outils financiers (ex. business case). - Partager des référentiels (objectifs, chiffres réels, feuilles de route). - Expliquer et sensibiliser l'entreprise aux enjeux financiers (notions clés, fiscalité, capitalisation). Horaires de journée. Rémunération : selon profil. Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM - 10% congés payés) - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement - Acompte de paye à la semaine si besoin - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux PROFIL : Profil : - Bac +5 - 3 ans d'expérience minimum - Une expérience en contrôle de gestion industriel serait un plus Pas de déplacement à prévoir. Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !