Notre partenaire, un acteur majeur dans son secteur, est à la recherche de son nouveau collaborateur pour un poste de Responsable formation. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité de l'adjointe à la DRH, vos missions sont les suivantes : Développement des compétences des collaborateurs ; - Elaborer et déployer le plan de développement des compétences en lien avec les enjeux opérationnels et stratégiques ; - Suivre et analyser les indicateurs de performance formation (KPI) pour garantir l'efficacité des actions ; - Assurer le suivi des formations obligatoires et des habilitations réglementaires ; - Piloter la logistique des formations : planification, réservation de salles, matériel pédagogique, inscriptions, convocations, etc ; - Assurer la gestion administrative et financière avec les OPCO, et optimiser le budget grâce aux dispositifs de financement mobilisables. Pilotage de l'organisme de Formation : - Assurer le maintien et le renouvellement de la certification Qualiopi ; - Concevoir et faire évoluer les parcours et contenus pédagogiques (présentiel, distanciel, blended et/ou e-learning) avec l'appui d'experts internes ou externes ; - Déployer l'offre de formation auprès du réseau franchisé et assurer le suivi de la facturation ; - Animer et accompagner les formateurs internes occasionnels. Développement et animation des outils digitaux de formation : - Administrer et animer la plateforme digitale de mobile learning (Beedeez) Promotion de la formation : - Animer les contenus de la page "Formation" de l'intranet du réseau. Ce qu'il vous faut pour réussir : - Passionné par le développement des compétences, vous vous plairez dans ce poste si vous aimez créer, construire, structurer et mettre en place. - Bac +4 minimum et une dizaine d'années d'expérience dans la formation ; - Parfaite connaissance des dispositifs de financement de la formation professionnelle ; - Maîtrise des chiffres et du pilotage budgétaire ; - Compétences avérées en ingénierie pédagogique, voire en animation de formation ; - Excellente communication écrite et orale ; - Capacité à travailler en mode projet et en équipe ; - Une expérience dans la conformité Qualiopi est un + ; - Talent pour expliquer des sujets complexes de manière simple.