POSTE : Responsable de Site Structures Médico-Sociales H/F DESCRIPTION : Nous recherchons le.la responsable du site « Notre Dame de Bon Secours » situé à Paris 14ème et composé d'un LHSS de 44 places et d'un LAM de 25 places. LHSS et LAM accueillent de jour comme de nuit des personnes majeures sans domicile fixe dont la pathologie respectivement, aigüe ou chronique, est incompatible avec la vie à la rue. Ces centres proposent une prise en charge médicale, paramédicale et sociale des personnes grâce à des équipes pluridisciplinaires. Dans le respect de la Mission et de la Charte du GIP Samusocial de Paris, sous l'autorité hiérarchique de la direction du Pôle Dispositifs de Soins (PDS), en tant que responsable du site, vous êtes le garant de la qualité des services et de l'opérationnalité de deux structures. Vous encadrez les équipes pluridisciplinaires (soignants, travailleurs sociaux, animateurs et agents techniques et de restauration) placées sous votre responsabilité. Vous êtes secondé par un responsable adjoint sur le site. Pilotage de l'activité : - Aider le personnel soignant et non soignant à déterminer les besoins des personnes accueillies, à les analyser, à rechercher les moyens et les réponses adaptées, à évaluer les actions, à prévoir les réajustements éventuels, à faciliter les orientations adaptées des personnes accueillies. - Veiller à la qualité et à la complémentarité des prestations fournies aux personnes hébergées : accueil, soins et suivi médical, accompagnement social, animation, restauration, hébergement, logistique. - Gérer les situations difficiles - Développer des partenariats extérieurs utiles à l'amélioration de la qualité de la prise en charge des personnes accueillies. - Mettre en oeuvre le projet d'établissement. - Faire vivre les relations avec les partenaires - La mise en place, du suivi et de l'évaluation des outils de la Loi 2002-2 : contrat de séjour, projet personnalisé - Assurer la permanence de l'encadrement sous forme d'astreintes Gestion du site - Assurer la sécurité des locaux et leur fonctionnalité - Organiser les interventions d'entretien et de maintenance nécessaires - Assurer et suivre les commandes nécessaires au fonctionnement du centre Management : - Fédérer l'équipe autour de projets. - Élaborer les plannings, organiser les remplacements en cas de besoin. - Animer les réunions quotidiennes ou hebdomadaires ainsi que les réunions d'équipe - Rester à l'écoute de toute difficulté relationnelle rencontrée par les agents encadrés et agir en conséquence pour les résoudre. - Effectuer les recrutements, veiller à l'adaptation au poste et aux missions des personnes recrutées. - Renseigner et transmettre tous les éléments RH et Paie nécessaires à l'accompagnement des équipes encadrées - Participer au dialogue social en étant un interlocuteur de premier niveau des organisations syndicales pour les questions relevant de votre structure. Administration et Gestion de service : - Assurer le suivi budgétaire. - Assurer des reportings réguliers écrits à la Direction du Pôle sur l'activité du LHSS/LAM et sa gestion. - Repas fourni - Une indemnité par semaine d'astreinte effectuée - 20 RTT par an - Mutuelle familiale attractive - Prise en charge frais transport à hauteur de 75% - Congés acquis dès le 1er jour de votre arrivée PROFIL : Vous avez impérativement validé une formation Bac +3 Minimum dans le domaine sanitaire ou médical (idéalement DE Infirmier) et vous avez une formation complémentaire ou une expérience significative d'encadrement et/ou gestion Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que manager d'équipe pluridisciplinaire, idéalement en établissement de soin