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Business Manager ESN Banque F/H - Commercial (H/F) 92 - COURBEVOIE
Offre n° 5138202
Business Manager ESN Banque F/H - Commercial (H/F)
92 - COURBEVOIE - Localiser avec Mappy
Publié le 02 octobre 2024
Descriptif du poste: Nous recrutons pour notre client, acteur majeur du conseil IT. Notre client accompagne ses clients Grands Comptes dans la gestion de leurs projets informatiques : conseil métier, gestion et utilisation de la data, amélioration des expériences digitales. Tes missions : * Se constituer et développer son propre portefeuille Clients (prospection/démarchage de nouveaux comptes) * Fidéliser et développer un portefeuille Clients actifs ou non actifs * Mettre à jour les organigrammes des différents contacts chez les clients existants * Rencontrer les interlocuteurs pertinents et leur proposer nos offres de prestations * Répondre aux appels d'offres Clients * Accompagner et réaliser les entretiens des candidats proposés chez les clients * Assurer le suivi régulier des candidats en prestation chez les clients * Accompagner et mener les entretiens clients Avantages * Fixe + Variable déplafonné * Prime de participation * Nouveaux locaux à La Défense * Formations et accompagnement pour te permettre une évolution et promotions rapides * Nombreux événements tels que séminaires annuels (groupe & filiale) * afterworks Profil recherché: * Idéalement issu d'un Bac+5 en Ecole de Commerce * Management, et baignant dans l'univers commercial depuis 1 an minimum. * Première expérience réussie en développement commercial, dans le conseil ou le management de projets * Expérience ESN banque idéalement mais finance, télécom... bienvenue
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 38 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
HADA
Chez HADA recrutement, nous croyons fermement que le succès repose sur le talent et l'engagement des employés. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à mener des recrutements rigoureux et personnalisés, afin d'attirer les meilleurs profils du marché.
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