Dans le cadre d 'un remplacement, nous recherchons un(e) Directeur Administratif et Financier (H/F). Compétences requises : Compétences Techniques Solides connaissances en finance, comptabilité et fiscalité d'entreprise, droit des affaires et social, économie, mathématiques. Solides compétences en management d'équipes, hiérarchique et transversal. Excellentes connaissances en finance et comptabilité d'entreprise, audit, contrôle de gestion. Bonnes connaissances des outils décisionnels et de gestion des données. Savoir Être Capacités managériales Vision stratégique et opérationnelle Une bonne capacité d'adaptation aux changements dues aux marchés ou à nos clients Capacités à travailler en mode projet Sens de l'organisation Qualités relationnelles Force de proposition et de conviction Confidentialité Missions : Organisation des activités de son périmètre et management d'équipe. Définir les objectifs, mettre en place les ressources et les outils de gestion nécessaires. Élaborer et améliorer continuellement les procédures dédiées à son périmètre. Mettre en place le reporting (indicateurs de suivi) et le contrôle interne (prévention des risques). Encadrer hiérarchiquement son équipe, organiser ses activités. Animer fonctionnellement les équipes qu'il (elle) conseille. Gestion financière : garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables. des comptes annuels et des situations mensuelles. : suivre les liquidités, planifier le budget de trésorerie et les budgets de fonctionnement, définir la politique de crédit, optimiser les financements, les placements et les opportunités fiscales, participer à des opérations stratégiques d'investissement. : suivre les reportings, effectuer des analyses économiques des états financiers, réaliser des prévisions stratégiques et opérationnelles. financières destinées aux actionnaires, investisseurs, analystes et au public. Gestion administrative et juridique Veiller au respect du cadre légal et réglementaire en vigueur. Contrôler les contrats juridiques (assureurs, prestataires, sous-traitants), suivre les contentieux, gérer le patrimoine mobilier et immobilier. Gérer la relation et négocier avec les partenaires extérieurs (banquiers, expert-comptable, commissaires aux comptes, organismes professionnels, administrations). Organiser la tenue des conseils d'administration et assemblées générales, gérer des dossiers stratégiques (fusion, acquisitions, cession d'actifs, etc.). Assurer une veille juridique, réglementaire et économique de son secteur d'activité (normes financières, fiscales, sociales, environnementales). Développer des indicateurs statistiques à l'aide de note BI. Gestion des ressources humaines Garantir l'application du code du travail et de la convention collective. Définir et piloter la politique sociale, optimiser les outils de gestion. Superviser l'administration du personnel : contrats de travail, paies, congés, dossiers du personnel. Piloter un projet d'amélioration du système d'information (implantation d'un outil de gestion). Définir et mettre en oeuvre la stratégie de communication institutionnelle et financière. Superviser les missions d'audit des services de l'entreprise. Merci de nous envoyer impérativement un CV ET une lettre de motivation expliquant votre projet professionnel.De formation Bac+4/5 minimum en Comptabilité/Finance/Contrôle de gestion/Audit, vous bénéficiez d'au moins une expérience significative (min. 10 ans) à un poste similaire avec une 1ere expérience en cabinet. Expérience minimum de 5ans au poste de DAF en PME. Les outils bureautiques et notamment Excel n'ont pas de secret pour vous (Excel niveau avancé). L'environnement multi sites n'est pas inconnu pour vous, et la connaissance de Sage serait un plus. Vous avez une expérience du grand import. Informations complémentaires Durée de travail et statut : Forfait Jours - Cadre Rémunération : selon profil et expérience + Véhicule de fonction Type d'emploi : Temps plein, CDI - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Comité d'Entreprise - Participation Merci de nous envoyer impérativement un CV ET une lettre de motivation expliquant votre projet professionnel.