POSTE : Responsable Stratégie d'Acquisition Emprunteur H/F DESCRIPTION : Direct Assurance, filiale du groupe AXA, est le leader français de l'assurance auto en direct, et distribue également de l'assurance habitation depuis 30 ans, et de l'assurance santé depuis 2021. Aujourd'hui, Direct Assurance souhaite résolument élargir son offre ; le lancement d'une offre d'assurance emprunteur est un axe majeur de cette ambition. Dans ce contexte, nous recherchons un Responsable produit et partenaire emprunteur. Ce poste offre une opportunité unique de façonner une nouvelle offre sur ce marché de l'emprunteur, avec les meilleurs partenaires possibles pour en faire un succès. Vous travaillerez au sein de la Direction des Nouveaux Produits, dans une équipe pilotée par le responsable du marché emprunteur qui comprendra en plus de vous un responsable pricing et un responsable produit et partenaire. L'équipe emprunteur sera chargée du succès du lancement de l'emprunteur, en délivrant les objectifs business tels que définis dans le plan ambition 2035, pour atteindre en 2035. Direct Assurances en quelques chiffres : - Chiffre d'affaires 2024 : 870 M€, en croissance de +15% vs 2023 - Portefeuille : 2 millions de contrats en Auto, Habitation, Auto Connectée, Santé, Moto, PJ - 1600 salariés sur 3 sites internes : Suresnes, Rennes (France), Rabat (Maroc) et Varsovie (Pologne), et des services commerciaux externalisés en France et au Maroc Vos missions: Vous aurez pour objectif principal d'accroître le nombre de prospects qualifiés pour notre produit d'assurance emprunteur, en développant des stratégies marketing et digitales efficaces. Vos missions principales sont : · Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de génération de leads via différents canaux digitaux (SEA, SEO, réseaux sociaux, affiliation, emailing, etc.) : - Travailler sur les leviers déjà identifiés (multi-équipement, comparateurs, site web avec SEO SEA, ) - Tester et innover avec de nouvelles techniques d'acquisition · Suivre et analyser les performances des leviers d'acquisition et campagnes, produire des rapports réguliers et ajuster les stratégies en conséquence; · Optimiser les campagnes marketing pour maximiser la conversion et réduire le coût d'acquisition; · Collaborer avec les équipes commerciales et marketing pour définir les profils cibles et les messages adaptés; · Etablir le plan de montée en puissance de l'acquisition dans la perspective du lancement; · Travailler en coordination avec les équipes internes (marketing, actuariat, distribution, conformité) et externes, avec un lien particulier avec les équipes marketing acquisition et média. L'Expérience Collaborateur est pour nous essentielle pour la réussite de notre entreprise. - Nous proposons des parcours de développement professionnel en adéquation avec la transformation digitale du secteur de l'assurance pour enrichir leur panel de compétences. - Nous avons à coeur de célébrer nos réussites. La convivialité qui nous anime est le fruit de la diversité des profils que nous recrutons. - Nos locaux proposent un cadre de travail moderne avec une mise à disposition d'espaces de détente (baby-foot, cafétéria) et de services (espace forme, places en crèche) pour une Expérience Collaborateur réussie ! - Nous nous engageons en faveur de la lutte contre les discriminations et soutenons la diversité et l'égalité des chances. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse et si la perspective de contribuer fortement au développement de l'entreprise dans un environnement innovant et dynamique vous motive, rejoignez-nous ! PROFIL : Vos compétences : Vous êtes reconnu pour votre bonne connaissance des mécanismes d'acquisition et de génération de leads, tout en étant capable de gérer des projets transversaux en fédérant les différentes parties prenantes de l'entreprise. Votre orientation client, votre capacité d'analyse des besoins et votre force de proposition de solution adaptées est essentielle. Votre esprit entrepreneurial, vous permet de prendre des initiatives et d'imaginer des idées innovantes. Enfin, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et de communication. Compétences complémentaires appréciées: · Maîtrise de la distribution digitale et des outils de marketing digital; · Esprit analytique, capacité à interpréter les données et à optimiser les campagnes; · Forte orientation résultats, autonomie, créativité et capacité à travailler en équipe; · La connaissance de du secteur de l'assurance est un plus. Ce poste offre une opportunité unique de conjuguer une aventur