AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F) 66 - Perpignan
Offre n° 5699093
AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)
66 - Perpignan - Localiser avec Mappy
Publié le 24 novembre 2025
Notre client est un établissement situé à PERPIGNAN, recherche des remplaçants pour les fêtes de fin d'année Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, établissement reconnu, offre stabilité et valorise de fortes valeurs humaines, constituant un cadre privilégié pour les professionnel(le)s désireux(ses) de s'investir pleinement dans leur carrière.Comment vos compétences d'aide-soignant(e) enrichiront-elles la vie des résidents âgés ? Rejoignez un environnement bienveillant où vous contribuerez au bien-être quotidien des résidents en collaboration avec une équipe engagée - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées avec attention et respect - Participer à la mise en uvre des soins en assistant l'équipe médicale - Favoriser le lien social et accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Aide soignant (F/H) passionné pour accompagner nos résidents avec professionnalisme et empathie. - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e) exigé pour garantir votre expertise - Expérience de 2 ans minimum en établissement pour personnes âgées - Compétence en travail d'équipe pour un environnement harmonieux - Sens de l'écoute et de la patience pour un soutien optimal des résidents Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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