Descriptif du poste:\n\nRejoignez notre bureau de Villeneuve d'Ascq, idéalement situé au cœur du City Parc, à proximité de Lille, et intégrez une équipe d'une quarantaine de collaborateurs engagés.\nAu sein du pôle social et en véritable partenaire des chefs d'entreprise, vous les accompagnez et les conseillez pour sécuriser et développer leur activité :\n- Assurer la gestion complète d'un portefeuille clients multi conventions,\n- Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des échéances,\n- Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie,\n- Réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN) et garantir leur conformité,\n- Gérer les entrées et sorties des salariés ainsi que l'ensemble des formalités administratives associées,\n- Conseiller et accompagner les clients sur les questions relatives à la paie et au droit social,\n- Répondre aux demandes des organismes sociaux et assurer le suivi des dossiers,\n- Contrôler la fiabilité des données de paie et veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles,\n- Collaborer avec les équipes du cabinet afin d'assurer un service de qualité auprès des clients,\n- Participer à l'optimisation des processus et outils de gestion de la paie.\n\nProfil recherché:\n\n- Titulaire d'un bac +2 en paie / ressources humaines, complétée d'une expérience en cabinet comptable ou en entreprise,\n- Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office) et connaissez le logiciel de paie Silae,\n- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale,\n- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe,\n- Vous êtes animé par le conseil et vous appréciez la relation clients.\nNos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.\n \nLa rémunération proposée :\nEntre 29 et 35K€ brut fixe annuel hors primes et avantages.\n \nNotre processus de recrutement :\n- Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement,\n- Un entretien en présentiel avec la Direction du bureau,\n- Un retour sur votre candidature à l'issue du processus.