Au sein du pôle Trafic, tu seras en charge d'accompagner le développement de la marque en France et à l'international. Pendant cette alternance d'un an, tu contribueras à la croissance du trafic de la marque et du site e-commerce aux côtés du Responsable Acquisition, tout en développant tes compétences sur les principaux leviers du marketing digital. TES MISSIONS Acquisition & Campagnes SMA - Participer à la gestion et à l'optimisation des campagnes Meta Ads et/ou Pinterest Ads - Contribuer à l'amélioration des performances pour générer un trafic qualifié et maximiser les conversions Affiliation - Gérer et animer le programme d'affiliation : recrutement, activation et suivi des éditeurs - Être force de proposition pour développer le réseau de partenaires et améliorer les performances du programme Veille & Innovation - Réaliser une veille active sur les tendances du marché et les nouveaux leviers d'acquisition - Tester de nouveaux canaux et opportunités pour développer le trafic et la croissance de la marque CRM & Fidélisation - Participer à la mise en place de la stratégie CRM - Contribuer à la création, au déploiement et au suivi des actions marketing relationnelles Analyse & Reporting - Suivre et analyser les performances des actions marketing mises en place - Produire des reportings clairs et détaillés afin de mesurer leur impact business et identifier des axes d'amélioration Les missions pourront évoluer selon tes appétences, les projets en cours et les enjeux de l'entreprise. Tu seras accompagné(e) et formé(e) tout au long de ton alternance pour développer tes compétences.TON PROFIL - En cours de formation Bac +3 à Bac +5 en Marketing, Digital ou E-commerce - Tu as déjà utilisé des outils tels que Google Analytics, Google Ads, WordPress et Meta Business Manager - Une première expérience en e-commerce et/ou en acquisition de trafic est un vrai plus - Tu es à l'aise avec les outils d'IA générative (ChatGPT, Claude, Gemini, etc.) et tu sais les utiliser pour gagner en efficacité, automatiser certaines tâches ou structurer tes analyses - Tu es à l'aise avec les chiffres, rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité rédactionnelle - Tu connais déjà le CTR, le CPM et les principaux indicateurs de performance digitale Bonus : - Des notions de flamand ou néerlandais sont un plus Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : - Un challenge de fin d'année pour le gain d'une prime ; - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans ; - Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté ; - Des titres restaurant d'une valeur de 10 € / jours travaillés avec une prise en charge de 50%. Autres avantages : - 30 % de réduction sur les produits Bobochic + des ventes privées internes, - Une mutuelle d'entreprise avantageuse (ALAN), - Un CSE généreux, - Des activités team building pour renforcer les liens. Ton futur environnement de travail : - Une équipe jeune, dynamique et passionnée ; - Management bienveillant ; - Culture familiale. Ton parcours de recrutement : ETAPE 1: Un premier entretien téléphonique avec ta future Team RH préférée ETAPE 2: Un entretien opérationnel avec ton futur manager ; Alors, prêt(e) à embarquer dans l'aventure Bobochic ? On n'attend plus que toi !