Scrum Master Confirmé (Train Agile Finance ? Programme de Transformation SI) Localisation : IDF ? Châtillon (3j sur site / 2j télétravail) Langue : Français courant (impératif) Certifications requises : Scrum & SAFe (obligatoires) ? Contexte de la missionDans le cadre d?un programme stratégique de modernisation du SI visant à harmoniser et transformer l?environnement applicatif autour d?un ERP Finance (SAP), un Scrum Master est recherché pour accompagner une équipe Produit au sein d?un Train Agile SAFe. Le Train regroupe environ 70+ collaborateurs, 3 équipes Produit, et opère sous un modèle Agilité à l?échelle (SAFe). Le Scrum Master interviendra auprès de l?équipe Finance, rattachée au Centre d?Expertise Agile (CIO Office), garant du cadre méthodologique. ? Objectif global de la prestationAccompagner l?équipe Finance dans l?adoption et la mise en ?uvre du cadre Agile/Scrum, tout en assurant l?efficacité opérationnelle de l?équipe au sein du Train SAFe. ? Responsabilités principalesGarantir le respect du cadre Agile/Scrum et des rôles associés. Faciliter toutes les cérémonies agiles : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective. Collaborer étroitement avec le Product Owner pour clarifier et prioriser le backlog. Assurer la fluidité du flux de travail (Scrum / Kanban). Suivre et animer les indicateurs de performance de l?équipe. Favoriser la communication, la collaboration et la résolution de conflits. Accompagner la montée en compétence et l?amélioration continue de l?équipe. Contribuer au bon fonctionnement du Train et à l?alignement avec les objectifs du programme. Préparer et faciliter la participation de l?équipe au PI Planning en coordination avec le RTE. Adopter une posture orientée pilotage, non coach, et contribuer ponctuellement à l?opérationnel si nécessaire. ? Compétences techniques impérativesAgilité / Scrum ? Confirmé / Expert SAFe ? Confirmé / Expert Jira ? Confirmé Expérience dans des environnements complexes / multi-équipes Certifications Scrum et SAFe obligatoires Capacité à adapter le cadre agile à un contexte ERP SAP, sans dogmatisme ? Compétences appréciéesConnaissance du secteur Retail Connaissance des processus Finance Connaissance du module SAP FI/CO ? Soft skills attendusPosture de servant leader, facilitateur Communication claire, écoute active Gestion des tensions, diplomatie Esprit collaboratif et orienté solutions Capacité à créer de la cohésion d?équipe Proactivité et amélioration continue ? LivrablesAnimation complète des cérémonies agiles Reporting régulier (KPIs, vélocité, impediments?) Plan structuré d?amélioration continue Préparation et contributions formalisées aux PI Planning ? Modalités de la prestationDémarrage : ASAP Régie : 3 jours sur site (Châtillon) / 2 jours télétravail Durée : mission longue (renouvelable)