Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F

Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F 92 - ST CLOUD

Postuler à l'offre Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 6275997
Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F

92 - ST CLOUD - Localiser avec Mappy

Publié le 06 mai 2025

POSTE : Ingénieur Amélioration Continue Outil Performance H/F DESCRIPTION : Contexte? : Dans le cadre de son développement et de l'optimisation de ses équipements industriels, Elis recrute un(e) Ingénieur.e Amélioration continue Outil Performance, ce poste à pour mission de piloter le déploiement de la solution groupe OEE (Overall Equipment Effectiveness) sur plusieurs sites industriels. Le rôle implique une coordination entre différents départements, le suivi du budget, ainsi que la consolidation mensuelle des performances des équipements pour les sites déjà déployés. Missions? : En tant que Chef(f) de Projet Déploiement OEE vous piloterez le déploiement de l'outil OEE sur nos sites industriels, et ainsi que le support des ingénieur méthodes sur les performances des équipements sur les sites déjà déployés. Vous serez également responsable de consolidation mensuelle des données de la performance des équipements industriels. Sélection des sites à déployer chaque année : En collaboration avec les départements Méthodes (dont vous ferez partie), Maintenance et Informatique, vous contribuerez à la définition des sites à déployer chaque année, en tenant compte des priorités techniques, des besoins spécifiques et des contraintes budgétaires. Pilotage des projets de déploiement et coordination des équipes : Vous organiserez et suivrez le déploiement de l'outil OEE sur chaque site, en définissant les plannings et en coordonnant les interventions des équipes internes (Méthodes, Maintenance, Automatisme, Infrastructure, Réseau, Applicatif). Vous serez l'interlocuteur principal entre ces équipes et les sites de déploiement, garantissant une communication fluide et un suivi efficace des actions mises en place. Suivi des tickets : Vous serez responsable de la gestion et du suivi des tickets ouverts par les sites pour des problèmes liés à l'outil OEE. Vous prioriserez les tickets et coordonnerez les actions correctives avec les équipes concernées. Suivi du budget : Vous suivrai le budget du programme OEE en surveillant les coûts de chaque phase et prenant des actions correctives en cas de dépassement. Consolidation mensuelle des performances : Vous collecterez et analyserez les données de performance des équipements sur les sites déployés, et préparerez des rapports mensuels sur les indicateurs OEE. Participation au comité de pilotage : Vous présentez l'avancement du programme OEE, des budgets et des performances, en identifiant les risques et en proposant des actions pour les gérer. I/P + CSE PROFIL : Profil recherché : Formation : Bac +5 en ingénierie, gestion de projet, ou dans un domaine similaire, idéalement avec une spécialisation en gestion de projet industriel. Expérience : Vous avez une expérience significative (jeune diplômé à 3 ans d'expérience) dans la gestion de projets industriels transverses, de préférence dans la gestion de la performance des équipements ou dans la mise en place de solutions OEE. Compétences? : Maîtrise des méthodologies de gestion de projet. Solides connaissances des systèmes industriels, des outils OEE et des processus d'optimisation des performances. Connaissances en informatique industrielle et réseau pour mieux comprendre les contraintes informatiques liées à l'intégration des équipements et optimiser la gestion des données de performance dans un environnement industriel. Maîtrise des outils de reporting et de communication (Excel, Power BI, etc.) pour créer des tableaux de bord interactifs et analyser les données de performance. Maîtrise de la Suite Office de Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) pour le reporting, la gestion de projet et la communication. Compétences en gestion des tickets d'incidents et dans la coordination de la résolution de problèmes techniques. Compétences en suivi du budget et contrôle des coûts. Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral, pour échanger avec des équipes internationales et comprendre des documentations techniques. Qualités personnelles : Leadership

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 55000,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

Elis


Si comme nous, vous travaillez mieux quand on vous fait confiance, C'est par ici Car Chez Elis, on sait que l'on peut compter sur les personnes que l'on recrute, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. On croit en vous et en la force du collectif pour atteindre les objectifs ! Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre missi...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    ALTERNANCE - Attaché Méthodes - Systèmes Connectés H/F

    92 - COURBEVOIE

    Dans le cadre du festival unique Au sein du service Systèmes Connectés, sous la directive du Responsable de service, la mission principale est d'accompagner les responsables d'équipe dans...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé de méthode de maintenance en électronique(H/F)

    REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS  - 75 - PARIS 12

    Quel sera votre quotidien en tant que Chargé.e de méthode de maintenance en électronique ? Votre rôle sera principalement : d'être le référent technique des activités concernant un ou plusieurs...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Ingénieur ou Ingénieure Amélioration continue (H/F)

    SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE  - 93 - LA PLAINE ST DENIS

    Description du poste En collaboration étroite avec les acteurs opérationnels : l'ingénieur amélioration continue pilote un portefeuille de projets d'amélioration continue (optimisation des process,...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Planificateur essai et mise en service (H/F)

    ENERLY ETUDE  - 93 - MONTREUIL

    Ce que nous offrons : Missions variées avec des défis et des opportunités de croissance chez des clients prestigieux tels que Vinci, Technip, Egis, et Assystem. Stabilité à travers la...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé de méthodes domaine Energie et Système de Transport (H/F)

    REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS  - 93 - ST DENIS

    Rejoignez-nous en tant que Chargé de méthodes domaine Energie et Système de Transport - F/H - (INFRAS/ GIGP) !!!! Placé sous l'autorité du responsable de l'ingénierie de maintenance du GIGP, vous...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 22 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Responsable méthodes et amélioration continue H/F

    92 - CLICHY

    N°2 du Burger, on espère n°1 de ton cœur. ¿ Chez BURGER KING® on ne fait rien comme les autres. On aime se dépasser, repousser les limites, et offrir une expérience inoubliable à nos...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Technique Bureaux H/F

    Robert Walters  - 75 - PARIS 01

    POSTE : Responsable Technique Bureaux H/F DESCRIPTION : Notre client, leader mondial des services immobiliers, recherche un(e) Manager Technique Immobilier Logistique H/F pour un CDI basé à Paris...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Performance et Projets Stratégiques de Transformation H/F

    Voluntae  - 92 - COURBEVOIE

    POSTE : Responsable Performance et Projets Stratégiques de Transformation H/F DESCRIPTION : Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous avez un rôle crucial dans l'amélioration des...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable planification F/H - Process, méthodes (H/F)

    EQUANS France  - 92 - CLICHY

    Descriptif du poste: Responsable planification H/F Poste basé aux Clichy (92) Notre agence Projets complexes recherche un Responsable planification H/F qui est en contact régulier avec les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Alternance - Ingénieur Amélioration Continue H/F

    JCDecaux  - 78 - PLAISIR

    POSTE : Alternance - Ingénieur Amélioration Continue H/F DESCRIPTION : 1- MISSION PRINCIPALE Au sein de la Direction des Projets de JCDecaux, sous la responsabilité du Responsable Amélioration...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDD
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.